Votre mission
Rattaché(e) au RAF et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :
Gestion de 80 paies
CCN : 66
Élaboration des fiches de paie :
-Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.).
-Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie.
-Éditer les bulletins de paie et les transmettre aux établissements
-Calculer de départ des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte, portabilité)
Gestion administrative du personnel :
-Assurer le suivi des absences et des congés.
-Établir les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi, attestation de temps partiel thérapeutique…)
Autres missions :
-Gestion des IJSS
-Suivi et réalisation des dossiers prévoyance
-Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés).
Votre profil
Poste à pourvoir immédiatement.
Une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire est requise.
Contrat à temps partiel (24 heures hebdomadaires).
Rémunération : jusqu’à 36 K€ annuels bruts (base temps plein, proratisée au temps partiel).
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