Contexte du recrutement et définition de poste :
Au sein de sa délégation territoriale Drôme-Ardèche, l’association est forte d’une équipe d’une vingtaine de salariés basés à Chabeuil (26) et Largentière (07), d’un réseau de plus d’une centaine de bénévoles et coopère avec des dizaines de partenaires publics et privés.
Dans le cadre de ses missions, l’équipe « Éducation nature » de la délégation territoriale Drôme-Ardèche réalise des interventions pédagogiques et des animations nature auprès de tous types de public : publics scolaires, enfance et petite enfance, grand public, de personnes en situation de handicap, etc.
Afin de compléter un effectif déjà en place, la délégation territoriale Drôme-Ardèche de la LPO AuRA recrute en CDD un(e) animatrice-animateur nature pour mener à bien ses actions 2026 d’éducation nature et de mobilisation citoyenne.
Missions principales
Sous la responsabilité du coordinateur pédagogique, l’éducateur(trice) nature aura en charge les missions suivantes :
1. Réaliser des projets d’animations pédagogiques de plusieurs séances avec des scolaires (maternelles et primaires essentiellement).
2. Réaliser des animations ponctuelles avec des centres de loisirs.
3. Mener des ateliers ou des sorties naturalistes avec le grand public dans le cadre de nos conventions Refuge LPO
4. Élaborer des contenus et des programmes d’interventions pédagogiques
5. Concevoir et réaliser des supports pédagogiques et d’information nécessaires à ses activités.
Cadre professionnel
6. CDD, temps complet, 6 mois
7. Temps de travail : 35h hebdomadaire
8. Rémunération selon la convention collective ECLAT, coefficient 285 : euros bruts mensuel
9. Poste basé à Chabeuil en Drôme - 18 place Genissieu
10. Intervention dans l’ensemble des départements Drôme et Ardèche. Permis B et véhicule obligatoire (mise à disposition d’un véhicule professionnel a minima pour les déplacements de terrain)
11. Comité social et économique (CSE), prise en charge à 50 % des abonnements de transport en commun, mutuelle d’entreprise, 30 jours de congés annuels, possibilité de télétravail.
12. Avantages sociaux : tickets restaurant à 10 € pris en charge à 60 % par l’employeur, forfait mobilité durable (indemnités kilométriques pour vélo, trottinette, covoiturage…), congés menstruels.
Calendrier du recrutement
Date de fin de candidature
Entretien
Date prévisionnelle de prise de poste
12/12/2025
Du 17/12/2025 au 19/12/2025
25/01/2026
Pour postuler
Envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation, références…)
Au plus tard le 12 décembre 2025
Merci de nommer vos fichiers de la manière suivante “NOM_CV”
pour votre CV et “NOM_LM” pour votre lettre de motivation
Prise de poste au 25 janvier 2026
Aucun renseignement ne sera donné par téléphone.
N’hésitez pas à nous communiquer :
Les coordonnées de professionnels qui sauraient vous recommander
Profil recherché :
Profil et compétences requises
13. Diplômé d’animation nature (BTS GPN, BEATEP, BPJEPS ou équivalent)
Prioritaires
14. Connaissances naturalistes généralistes
15. Techniques d’animation de groupes
16. Connaissance des publics (notamment de la petite enfance) et capacité d’adaptation
17. Autonomie dans le travail, esprit d’équipe
18. Capacité d’innovation et de créativité
19. Sens relationnel
20. Bonnes capacités d’organisation, de préparation et de gestion de son temps ;
Secondaires
21. Capacités de mise en œuvre d’approches pédagogiques variées
22. Connaissance du monde associatif souhaitable
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