Descriptif du poste
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur.
Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.
Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !
Vivez une expérience humaine passionnante
CE QUE VOUS FEREZ :
Basé à Montélimar et rattaché au Directeur de Région, vous assurez pour notre coopérative, la relation administrative et financière avec les adhérents (agriculteur) et les clients en partenariat avec nos conseillers agricoles. Vous travaillez en fonctionnel avec le service finance adhérents / clients basé au siège de la Coopérative.
Vos responsabilités :
1. Vous assurez la création des comptes adhérents et clients et êtes garant de la mise à jour de ce référentiel tiers
2. Vous assurez le suivi du capital social détenu par les adhérents de la coopérative
3. Vous assurez le suivi des règlements des adhérents et des clients
4. Vous assurez le suivi des comptes des adhérents et des clients
5. Vous assurez la relation avec les banques et les centres de gestion des adhérents et vous représentez la coopérative lors des réunions de Règlement à l'Amiable
6. Vous assistez les conseillers terrain dans l'analyse des dossiers, l'anticipation de l'évolution des comptes adhérents et vous les accompagnez en exploitation pour la mise en place de protocoles et de garanties
7. Vous intervenez lors de réunions internes sur les thématiques du moment ou sur les process
8. Vous assurez un reporting auprès du directeur de région et auprès du service Finances Adhérent/client de la coopérative
Profil souhaité
CE QUE NOUS RECHERCHONS :
9. De formation Bac +2 en Comptabilité Gestion, Bac+ 2 dans le milieu bancaire, BTS Analyse et Conduite des Systèmes d'Exploitation, ou avec une expérience de quelques années dans un poste similaire
10. Vous êtes titulaire d'un diplôme agricole et/ou avez une expérience en milieu agricole
11. Vous êtes rigoureux pour traiter les chiffres, organisé et méthodique pour le respect des échéances
12. Vous avez un bon sens du contact et êtes pédagogue tout en ayant une force de caractère
13. Une connaissance du milieu agricole serait un plus
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Conditions
La suite avec nous ?
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
14. Accueil et conseil avec le sourire
15. Esprit d'équipe
16. Un parcours dédié de formations
17. Des possibilités d'évolution
18. Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE
19. Une synergie avec vos collègues
20. Des process sécurité pour tous
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Si vous avez le sens du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.
Notre processus de recrutement
Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.
Date de début de contrat : dès que possible
Temps de travail : 35h hebdomadaires
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