En charge du développement de notre catégorie "Chapiteaux" et de son site e-commerce www.c2m-chapiteaux.com, vous assurez la définition et le pilotage opérationnel de la stratégie de croissance de cette catégorie :
Analyser le marché, les cibles et les opportunités de différenciation
Définir un plan stratégique à 3-5 ans pour la catégorie
Élaborer un plan marketing annuel ambitieux et structurant
Concevoir une roadmap produit
Conduire la refonte du site e-commerce
Gérer la base articles, enrichir les fiches produits
Définir et animer le plan de communication et les promotions Coordonner la veille concurrentielle, ajuster les prix de vente en pilotant la marge
Mettre en place les leviers d'acquisition clients (SEO, GEO, etc.)
Rechercher et évaluer de nouveaux fournisseurs
Selon vos compétences et appétences, vous assurez également le pilotage d'un certain nombre de projets transversaux liés au marketing, au digital ou à la performance commerciale.
Ce poste est proposé à temps plein sur l'ensemble de ces missions. Toutefois un temps partiel centré sur le développement de la catégorie "Chapitaux" est envisageable selon votre disponibilité.
Formation Bac +2 à Bac +5 en marketing, commerce ou communication digitale
Esprit intrapreneurial fort et envie de construire un projet ensemble
Solides bases en communication et marketing, appétence pour le digital
À l'aise avec les chiffres, capacité d'analyse et de synthèse
Excellentes capacités rédactionnelles et sens de la structure
Rigoureux(se), autonome et force de proposition
Et surtout : écoute active, esprit d'équipe, et goût du travail collaboratif !
Les étapes de votre recrutement
Spécialiste du recrutement, le GESA, Groupement d'Employeurs assure, en collaboration avec nous, votre recrutement ainsi que l'accompagnement de vos premiers mois dans votre poste.
- Candidatures à adresser exclusivement en ligne sur l'espace de recrutement www.gesardeche.com
- Pré-sélection des candidatures sur CV et questionnaire de personnalité en ligne
- Entretien de pré-sélection par GESA, Groupement d'Employeurs
- Entretien de sélection à Lavilledieu (07) et visite de l'entreprise
- Prise de poste souhaitée dès que possible
- Parcours d'intégration avec accompagnement par un coach professionnel
Notre volonté : Nous assurer ensemble de votre bonne prise de poste et de votre plein succès !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.