Etes-vous passionné.e par le secteur de la santé et le bien-être des personnes âgées ? Souhaitez-vous jouer un rôle clé dans une résidence dynamique qui place la dignité et le confort de ses résidents au coeur de ses préoccupations ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! La résidence de notre client est un EHPAD accueillant environ 80 résidents. Il est reconnu pour son engagement envers la qualité des soins et le respect des valeurs humaines. Situé dans le sud de Toulouse, l'équipe offre un environnement chaleureux et sécurisant pour les résidents. Votre mission En tant qu'IDEC, vous serez membre du comité de direction et vous serez rattaché.e à la direction de l'établissement. Vous aurez pour mission de garantir, avec le médecin coordonateur, l'organisation de la continuité des soins, tout en respectant le projet d'établissement et le projet de soin individualisé de chaque résident. Vos principales responsabilités incluront : - le management d'une équipe pluridisciplinaire, en veillant à la cohésion et à la motivation de chacun, - la formation continue de votre équipe pour garantir des soins de qualité, - la gestion des plannings des membres de votre équipe pour une organisation optimale, - la collaboration,étroitement avec le médecin coordonateur pour assurer le suivi et l'évaluation des soins, - la participation activement aux réunions de direction et la contribution au développement des projets de l'établissement. Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier, avec une expérience significative en management dans le secteur de la santé, Vous disposez d'excellentes compétences en communication et en leadership, Vous avez le sens de l'écoute, vous êtes empathique et avez la capacité à travailler en équipe, Vous connaissez les enjeux liés aux EHPAD et aux soins aux personnes âgées. Rejoindre cette équipe, c’est intégrer une structure où l’humain est au cœur de chaque action. Vous bénéficierez d’un environnement de travail dynamique, d’opportunités de développement professionnel et d’un réseau de soutien fort ! NEOGYS est une société d'accompagnement global ou ciblé en Ressources Humaines. Connaissant bien le secteur médico-social, nous avons à cœur de recruter pour des entreprises qui partagent nos valeurs : bienveillance, professionnalisme, écoute. Notre processus de recrutement s'organise en 2 étapes : - un entretien en visio avec l'un de nos recruteurs, - Réponse au candidat, en général, dans la semaine. - Si la réponse est positive, vous rencontrez notre client en suivant.
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