Magasinier h/f (rvt)

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi TEMPS ET RÉGIMES DE TRAVAIL : Temps complet
AUTORITÉ HIÉRARCHIQUE ET ÉVALUATEUR : Chef de l'unité magasin

CADRE STATUTAIRE
Filière : Technique / Catégorie : C / Cadres d’emplois : Agent de maîtrise territoriaux / Adjoints techniques territoriaux

STRUCTURE DE RATTACHEMENT
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours du Val d’Oise (Sdis 95) distribue des secours dans l’ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d’urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont plus de 85000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l’incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d’Oise.
Lieu de travail : 2 Avenue des érables à Villiers-le-Bel (95).
Sous l’autorité du chef de l’unité magasins, le magasinier participe à la gestion du magasin de la plateforme logistique intermédiaire (mobilier/électroménager/matériels opérationnels équipant les engins de sapeurs-pompiers/logistique alimentaire opérationnelle/produits d’entretien etc…), prépare les commandes et réceptionne les livraisons, contrôle des stocks. Missions / conditions d'exercice •Prévoir les consommations en vue du renouvellement des stocks des produits gérés
•Déposer et récupérer des matériels et effectuer la mise en réintégration
•Réapprovisionner le magasin et l’atelier cuir et textile de la plateforme intermédiaire
•Mettre à disposition les fournitures de bureau
•Participer à la gestion et au stockage de l’habillement
•Mettre à disposition le stock départemental
•Assurer le suivi de la dotation vestimentaire départementale
•Suivre le renouvellement ou la réintégration des effets vestimentaires
•Gérer les flux de produits et le niveau des stocks
•Effectuer des missions ponctuelles au profit d’autres services
A NOTER
•Possibilité d’intégrer une équipe d’astreinte permettant le maintien de la capacité opérationnelle de l’établissement. Profils recherchés •Permis B/VL requis, pour déplacements ponctuels
•Détention du CACES 2 souhaité
•Titulaire au minimum d’un CAP ou titre professionnel équivalent
•Connaître l’activité des services
•Respecter les gestes et postures professionnelles
•Maîtriser les techniques d’inventaire
•Connaître l’outil informatique (pack Office)
•Savoir les procédures de commande

QUALITES REQUISES
•Polyvalence et adaptabilité
•Sens du travail en équipe, esprit de cohésion
•Qualités relationnelles
•Sens du service public
•Méthode et rigueur
•Disponibilité
•Dynamisme