Alternance - chargé du développement des ventes h/f

Bienvenue chez Galliance :

Vous accompagner pour grandir ensemble

Rejoindre Galliance, la filière volaille de la coopérative Terrena, c'est intégrer un collectif qui mise sur l'accompagnement des parcours professionnels et la diversité des profils, au service de produits de qualité et de marques reconnues, pour répondre aux enjeux de transition écologique.

Rejoindre Galliance c'est intégrer la filière volaille d'une coopérative polyvalente, ancrée dans le Grand Ouest, responsable et soucieuse de produire une alimentation de grande qualité et accessible à tous. C'est oser relever les grands défis de l'agriculture et répondre aux enjeux de transition écologique et alimentaire, dans l'intérêt de nos éleveurs et des consommateurs. C'est également partager des valeurs humaines avec un esprit collectif fort qui donne du sens à son propre avenir.

Rejoindre Galliance c'est une opportunité pour apprendre et évoluer professionnellement. Parce que nous sommes convaincus que la vie est faite de plus d'une vie, nous croyons à la force du savoir-être et proposons des programmes de formation ainsi que des écoles internes pour favoriser les évolutions et mobilités, qu'elles soient fonctionnelles ou géographiques.

Chez Galliance, nous sommes ouverts à tout type de profil et de parcours atypiques, y compris au-delà de nos domaines d'expertise.

Chez Galliance nous travaillons sur de nombreux projets audacieux et innovants qui permettent de valoriser le travail de nos éleveurs de volaille. Nous sommes fiers de nourrir tous les jours des millions de Françaises et de Français, en transformant les volailles de nos adhérents, depuis l'élevage jusqu'à leur assiette, et en les commercialisant à travers nos marques La Nouvelle Agriculture, Douce France, Père Dodu, Fermiers d'Ancenis, Nature de France et Gastronome Professionnels.

Chez Galliance nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Galliance croit en la force du collectif !

Notre site en quelques mots :

L'équipe Galliance Force de Vente est composée de 60 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire français. Ce collectif contribue à la prospection, à la vente des produits volaillers et à la fidélisation des clients GMS. Son rôle est essentiel dans le développement des ventes chez Galliance, car il s'assure de garantir des relations durables avec ses clients. Votre quotidien chez nous :

En intégrant le périmètre de la Force de Vente Galliance, vous découvrez l'univers de Marine, notre Responsable Animation et Outils et Votre Manager durant cette période !

Ensemble, vous développez l'activité business Galliance Force de vente en étant support des activités terrain à travers l'optimisation des outils d'aide à la vente, l'aide au pilotage de l'activité via le CRM et la gestion opérationnelle des moyens :

Création et optimisation des outils d'aide à la vente :

· Gestion et optimisation des supports destinés à la Force de vente : Book de vente, argumentaires, newsletter FDV, cartable numérique

· Recueil des remontées terrain, et proposition d'amélioration des différents outils

· Aide à la préparation des présentations pour les réunions Force de vente et participation à ces temps d'échange

Aide au pilotage de l'activité via le CRM :

· Création et mise à jour de tableaux de bord en fonction des actualités et plans d'actions lancés (scorecard)

· Suivi des assortiments enseignes en collaboration avec les KAM et Catman

· Création et mise à jour des supports de mouvements de gamme et communication auprès des équipes

Gestion opérationnelle des moyens :

· Recueil et suivi du besoin

· Création des campagnes promotionnelles dans le CRM

· Analyse et bilan des campagnes promotionnelles en collaboration avec les équipes marketing

Support service Force de vente :

· Aide à l'organisation et participation aux instances récurrentes de la Force de vente

Ces missions sont le coeur du poste mais pourront être complétées en fonction des actualités du service et de l'appétence du candidat sur les activités

Notre proposition :

En pratique :

· Ce poste est une alternance de 24 mois (12 mois possible selon profil)

· 35 heures par semaine

· Horaires : du lundi au vendredi

· Télétravail : 1 jour/semaine possible au bout de 3 mois

Rémunération & avantages :

· Salaire brut mensuel de 540.60€ à 1802€ selon grille groupe

· CE

· Restaurant d'entreprise

· Télétravail 1 fois par semaine maximum au bout de 3 mois