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Employé(e) polyvalent(e) (h/f)

Étel
CDD
R.E.V.E.S DE MER (RESEAU EUROPEEN DE VAC
1 910 € par mois
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Description de l'entreprise :
Rêves de Mer est une entreprise Bretonne de tourisme sociale qui possède 12 villages vacances en Bretagne ainsi des centres de glisse.
Description du poste

Habitué(e) des saisons en bord de mer, rigoureux(e), vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique ?
Nous recherchons notre employé(e) polyvalent(e) collectivité pour la haute saison 2026. Centre de vacances pouvant accueillir jusqu'à 165 personnes, situé à Etel (56), nous souhaitons proposer une prestation de qualité pour notre clientèle : Groupes enfants, Groupes adultes, Séminaires, Individuels-Familles.
Nous recherchons des qualités et un savoir-être plus qu'un savoir-faire : accueil, sourire, disponibilité, sens du service, entraide, coopération, ponctualité, etc.

Autonome, sérieux(se) et responsable, notre employé(e) polyvalent(e) aura pour mission : Service en salle, Plonge, Ménage
Justifiant d'une expérience d'au moins 1 saison pleine à un poste similaire. Notre employé(e) polyvalent(e) doit être autonome, rigoureux(se), disponible et efficace. Il ou elle doit remplir toutes les tâches que le poste exige : réception des commandes, service (format self ou au plat), plonge, nettoyage, gestion HACCP. Il faut savoir travailler en équipe, vous intégrerez une équipe polyvalente composée de 2 à 4 personnes en fonction des besoins, sous l'autorité du Responsable du Centre de vacances.

Emploi à temps complet 35h hebdomadaire, 2 jours de repos consécutifs hebdomadaire, Horaires coupés (service du midi et service du soir). Poste à pourvoir à partir du 1er juin et jusqu'à fin août.

Nous estimons tous nos collaborateurs, le bien-être au travail, une ambiance saine et sereine, une transparence de fonctionnement sont nos moteurs, et nous vous intégrerons dans les process de décisions.
Si vous êtes intéressés, alors n'hésitez pas et envoyez-nous votre CV.
Type d'emploi : Temps complet 35h hebdomadaire, CDD
Durée du contrat : 3 mois

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