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Collaborateur comptable - h/f

Argonay
CDI
BBM et Associés
Collaborateur comptable
Publiée le 26 octobre
Description de l'offre

Description :

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au sein d’une équipe engagée et d’un cabinet en développement ?

Nous recherchons un(e) Encadrant(e) technique pour renforcer notre pôle expertise-comptable.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Sous la responsabilité directe d’un manager ou d’un associé, vous interviendrez sur les missions suivantes :

ENCADREMENT TECHNIQUE & SUPERVISION

*
Encadrer techniquement les collaborateurs comptables de niveau inférieur.

*
Être le référent technique pour les collaborateurs et les managers.

*
Assurer un soutien dans les situations techniques complexes et assurer un rôle de "support métier".

PRODUCTION COMPTABLE & FISCALE

*
Superviser les travaux de révision comptable et les déclarations fiscales.

*
Finaliser les comptes annuels préparés par les collaborateurs.

*
Réaliser ou superviser les outils d’analyse de gestion : tableaux de bord, prévisionnels, indicateurs, etc.

CONSEIL ET RELATION CLIENT

*
Accompagner les clients sur les problématiques fiscales, juridiques et financières.

*
Assister les clients dans leurs relations avec les tiers : administration fiscale, avocats, CAC, etc.

*
Participer activement aux missions de conseil en lien avec les associés.

ORGANISATION & REPORTING

*
Organiser la planification des travaux avec les collaborateurs.

*
Rédiger des notes de synthèse à destination des clients ou des associés.

*
Participer au reporting de l’activité auprès du manager/associé.

*
Évaluer la charge de travail et la répartition des missions au sein de l’équipe.

*
Collaborer avec les équipes paie et sociales.

VEILLE & EXPERTISE

*
Assurer une veille technique, réglementaire et métier.

*
Diffuser l'information pertinente auprès de l’équipe.

*
Participer à la montée en compétence des collaborateurs (coaching, formations internes).



Profil recherché :


*
Formation supérieure en comptabilité/gestion (DSCG, Master CCA, etc.).

*
Expérience confirmée en cabinet (minimum 3 à 5 ans)

*
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

*
Très bonnes capacités relationnelles, pédagogiques et esprit d'équipe.

*
Bonne maîtrise des outils comptables et bureautiques.

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