Référence CSP: 2025-2088962
Il a pour mission de favoriser la prise en compte de la réalité psychique des personnes suivies. Il n’assure toutefois aucune prise en charge thérapeutique. Il contribue également à la définition et à la mise en œuvre de projets psycho-éducatifs, tant sur le plan individuel qu’institutionnel. Il mène également un travail d’analyses des pratiques professionnelles.
Il agit en lien étroit avec l’ensemble des personnels du SPIP notamment les DPIP et les CPIP.
Dans le cadre d’un appui technique :
Apporter un appui clinique individuel ou collectif aux équipes en proposant un avis sur l’orientation du suivi, en mettant en place des groupes d’analyse des pratiques, en apportant des conseils en lien avec la personnalité et la réceptivité de la personne suivie, en aidant à la construction d’une alliance de travail propice à l’accompagnement, en participant aux CPI;
Tenir des entretiens directs ponctuels, seul ou en binôme, sur orientation des CPIP, après priorisation des profils par la DFPSIP ou un cadre
Construire des outils d’accompagnement des PPSMJ;
Elaborer, participer ou susciter des travaux de réflexion et de recherches relatifs à son activité;
Intervenir, dans le cadre de la phase d’évaluation ou d’accompagnement de la PPSMJ, sur orientation du CPIP ou du DPIP, auprès de la personne suivie et réaliser une synthèse;
Dans le cadre de la mise en place des actions collectives:
Participer, avec l’équipe du SPIP, à l’élaboration du projet de mise en place de groupe de parole et programmes en fonction des besoins de prise en charge identifiés par les cadres, les CPIP et l’assistante de service social.
Identifier les publics cibles et élaborer le projet (contenu et organisation des séances)
Animer en collaboration avec les CPIP ou autres personnels les sessions à destination des PPSMJ en MO ou MF
Participer avec l’équipe du SPIP à la constitution du groupe afin d’en assurer la cohésion au regard des profils sélectionnés
Préparer chaque séance avec les animateurs du SPIP ou le groupe de travail concerné et réaliser le bilan de la séance précédente
Apporter un appui technique aux équipes en matière de supports médiatisés (photolangage,)
Participer au debriefing groupal en équipe
Participer à l’élaboration du bilan de l’action collective
Activités complémentaires:
Collaborer à la mise en place de processus de formation ou assurer des formations pour l’échelon interrégional
Contribuer au développement du réseau partenarial en fonction des besoins repérés au sein du service;
Evaluer son activité par un bilan annuel
Déplacements réguliers à prévoir sur les résidences administratives du SPIP de la Vienne (résidence administrative de Poitiers (milieu ouvert et SAS) et résidence administrative de Vivonne (milieu fermé) ainsique ponctuellement sur la DISP de Bordeaux (notamment dans le cadre de la formation continue).
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