NOTRE PARTENAIRE, EN QUELQUES MOTS
Notre partenaire recrute un Régleur Outilleur sur presses manuelles H/F en CDI - et vous pourriez bien être la personne idéale !
Il s'agit d'une structure industrielle à taille humaine, solidement implantée et bénéficiant d'une excellente santé économique, spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques. Le poste est basé à Viry-Châtillon (91). Le recrutement s'inscrit dans une anticipation de départ à la retraite prévu en 2026, avec une volonté claire de transmission des savoir-faire et de continuité industrielle. CE QUE VOUS FEREZ CONCRETEMENT En qualité de Régleur Outilleur sur presses manuelles H/F, rattaché à l'atelier de production et basé dans le secteur de Viry-Châtillon, vous intégrerez une équipe de 12 personnes et travaillerez en binôme avec un second régleur, en lien étroit avec le bureau d'études. Vous serez un acteur clé de la performance et de la fiabilité de la production. Réglage et mise en production - Réaliser le montage, le réglage et l'ajustement manuel des outillages sur presses à emboutir semi-automatiques
- Effectuer les changements de série, lancements de production et mises au point des réglages
- Superviser simultanément environ 5 presses, en garantissant cadence, qualité et sécurité
Contrôle qualité et conformité - Réaliser les contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'outils de mesure (pied à coulisse, jauges)
- Interpréter les plans techniques et assurer la conformité des pièces produites
- Travailler sur différentes matières métalliques : inox, acier, laiton
Maintenance et amélioration continue - Assurer la maintenance mécanique de premier niveau et les réparations sur les outillages
- Collaborer avec l'ingénieur bureau d'études pour adapter les réglages aux spécificités des pièces
- Participer à l'optimisation des process et à la fiabilité des moyens de production
Informations Complémentaires
NOTRE PARTENAIRE VOUS PROPOSE : - CDI - temps plein
- Horaires : 39h/semaine - 7h à 16h
- Rémunération annuelle brute comprise entre 28 000 € et 36 000 €, selon profil et expérience + prime sur objectifs collectifs + mutuelle 50% + réfectoire sur site
- Atelier à taille humaine avec forte polyvalence
- Prime annuelle basée sur le chiffre d'affaires
- Transmission progressive des compétences en vue du départ à la retraite
- Mutuelle / prévoyance
LES ÉTAPES DE RECRUTEMENT Tout au long du processus de recrutement, vous êtes accompagné(e) par l'équipe AgiLink RH, qui suit votre candidature avec attention. - Ensemble, nous définissons votre projet de carrière
- Nous réalisons un échange approfondi centré sur vos compétences techniques et vos aspirations
- Nous vous offrons un coaching personnalisé pour mieux gérer vos entretiens
- À vous de jouer ! Un 1er entretien avec votre futur responsable
- Puis un 2nd avec la direction
PRÉSENTATION D'AGILINK RH AgiLink RH, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels, accompagne les candidats avec écoute et proximité. Ici, les compétences techniques comptent, mais les parcours humains aussi. Nous aimons comprendre ce qui se cache derrière un CV, afin de créer des rencontres professionnelles sans promesse irréaliste ni discours formaté. Du premier échange jusqu'à vos différentes évolutions, nous restons présents, parce qu'un projet de carrière ne se joue jamais en solitaire. Nous accompagnons des profils techniques partout en France, notamment technicien de maintenance, électromécanicien, frigoriste, chargé d'affaires ou régleur outilleur. D'autres opportunités sont également à découvrir. Donnez un nouvel élan à votre parcours : AgiLink RH, l'étincelle à l'origine de votre succès ! Nous garantissons un processus de recrutement équitable, ouvert à toutes et tous, sans discrimination d'aucune sorte, notamment liée au handicap.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.