Coffreur

Description de l’entreprise

L’entreprise prend en charge ses projets de A à Z, de la conception à la réalisation, avec ses propres équipes et infrastructures.

Résultat : des chantiers bien organisés et un travail de qualité.

Vous évoluez dans un environnement convivial, avec de réelles possibilités d’apprentissage et d’évolution.

Description de l’emploi

En tant que coffreur, vous êtes un acteur clé sur chantier :

* Réalisation de coffrages et ferraillages (poutres, dalles, fondations)
* Participation au coulage du béton et travaux préparatoires de maçonnerie
* Mise en place des fondations pour structures métalliques
* Aménagements autour de bâtiments agricoles et industriels
* Travail en collaboration avec les équipes de montage et de maçonnerie
* Application stricte des consignes de sécurité

Exigences du poste
Les compétences requises

En tant que coffreur, ce qu'on attend de vous :

* Formation ou expérience en coffrage ou maçonnerie
* Sérieux, ponctualité et fiabilité
* Goût pour le travail physique et en équipe
* À l’aise avec les horaires matinaux, tu n'as peur de te lever tôt
Le collègue idéal est quelqu'un...
* Fiable et engagé
* Courageux et volontaire
* Respectueux de ses collègues
* Attentif au travail bien réalisé

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

Ce que nous vous proposons :

* Un contrat temps plein de 40h/semaine
* Une opportunité de CDI après une période d’intérim de 130 jours
* Un salaire attractif à partir de 18,23 €/h, évolutif selon votre expérience
* Des avantages concrets :
o Chèques repas de 2.59 € par jour
o Indemnités de mobilité
o Jours de repos compensatoire
o Timbres intempéries
o Prime de fidélité
o Heures supplémentaires payées à 120% (selon AR 213)
* Une équipe soudée où l’entraide est une réalité sur chantier
* Des formations continues pour développer vos compétences
* Une entreprise qui veille au respect des règles et de la législation

Prêt à relever le défi avec nous ? N'attend plus et postule, nous nous ferons un plaisir de te rencontrer et de discuter avec toi de cette opportunité avec toi.

À propos de vos congés
* 20 jours de congés légaux + 12 jours de repos compensatoire (construction)
* Un planning clair pour organiser vos congés à l’avance
Autres avantages sympas
* Du matériel professionnel performant
* Des chantiers variés pour éviter la routine
* Une équipe stable avec peu de turnover
* Une entreprise solide et reconnue dans son domaine