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Agent de développement et éducateur socio-sportif (h/f)

Auch
CDD
Fédération Nationale Profession Sport & Loisirs
Educateur
Publiée le 19 juillet
Description de l'offre

Agent de développement et Éducateur socio-sportif (H/F).

L'agent de développement – éducateur(rice) sportif(ve) interviendra au sein d'associations départementales. Il/elle participera à la mise en œuvre de projets éducatifs, sportifs et citoyens, dans une logique de développement local, d’éducation populaire, d’inclusion et de promotion du sport pour toutes et tous.

Les objectifs de la mission sont :
• Poursuivre le développement des associations départementales,
• Allier les différents aspects de la santé (physique, mental et social) par une pratique régulière et accompagnée, sur différents territoires, et à destination de différents publics.

Missions transversales :
• Participer à la mise en œuvre de la politique sportive des deux associations,
• Gérer la communication sur les réseaux sociaux et les sites internet des associations.

Missions principales – première association départementale
• Gérer le matériel (inventaire, prêt, suivi),
• Promouvoir le SRAV auprès des écoles et établir un calendrier d’interventions,
• Animer des modules pédagogiques (10h sur 2 jours) dispensant les blocs 1, 2 et/ou 3 du SRAV,
• Participer à l’animation des rencontres départementales ou de secteur.

Missions principales – deuxième association départementale
• Déployer les dispositifs fédéraux (Sport Santé Société) sur le département
• Concevoir et animer des séances d’activités physiques et socio-sportives pour des publics variés,
• Coordonner des projets avec les partenaires institutionnels et associatifs,
• Contribuer au développement à travers des actions de sensibilisation, de formation et de communication.

Conditions d’embauche :
• Temps plein : 35h/semaine annualisé,
• Contrat : CDD 12 mois (évolutif en CDI) - Période d’essai : 2 mois,
• Rémunération : Groupe 3 – € brut/mois (évolution possible après 1 an),
• Interventions sur l’ensemble du département du Gers, ponctuellement sur la Région ou en télétravail,
• Avantages : Horaires souples, véhicule mis à disposition pour les déplacements, comités dynamiques.

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