Au sein du département prévention, le psychologue du travail pôle enfants travaille à temps partiel (50%) et a un rôle d'évaluation, de conseil et d'accompagnement auprès des mineurs de 0 à 16 ans intervenant dans le milieu du spectacle (et ponctuellement jusqu'à 18 ans) dans le domaine de la prévention des risques psychosociaux (RPS). Au sein du Pôle Enfant, la/le psychologue du travail réalise des interventions individuelles et/ou collectives. Vous aurez pour missions principales : - Réaliser des consultations d'évaluation des enfants et adolescents du spectacle, sur demande du médecin du travail, en présence ou non des parents selon la situation. - Identifier les facteurs de vulnérabilité psychologique ou de risque psychosocial, en lien avec les conditions de travail, la nature du projet artistique, ou le contexte familial. - Évaluer le retentissement psychique d'une exposition à des environnements professionnels sensibles (tournages, thématiques de projets, rythmes de travail, déplacements, etc.). - Proposer, si nécessaire, une orientation adaptée vers un professionnel ou un dispositif de soutien externe. Missions secondaires : - Réaliser des Actions en Milieu de Travail. - Réaliser des séances de debriefing suite à un événement traumatique (sous réserve de formation) En tant que signataire de la Charte de la Diversité, nos postes sont ouverts à toute candidature sans distinction et nous portons une attention particulière à toutes les candidatures. Lieu de travail : Paris Gare de Lyon avec déplacements chez nos adhérents et sur nos différents sites Conditions de travail : Statut cadre, CDI en forfait jours (209 jours), télétravail Transport : Prise en charge à hauteur de 100% de l'abonnement navigo Poste à pourvoir dès que possible
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