MISSIONS PRIORITAIRES Conseiller et sécuriser le Président et le Maire, en lien avec le directeur de cabinet Animer le collectif DG dynamique et soudé Être le gardien de la bonne conduite des projets municipaux et intercommunaux Jongler entre les dossiers stratégiques au long court et les urgences sensibles à prendre en direct Créer/Maintenir les conditions d’un dialogue social constructif et apaisé Garantir le bon partenariat institutionnel QUALITES ATTENDUES Qualités relationnelles affirmées et sens du travail en équipe. Loyauté, sens des priorités, agilité, rigueur INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Filière administrative des administrateurs (Cat. A) Lieu de travail : Siège SNA (Douains – proche A13) et Vernon Rémunération selon grille indiciaire de la FPT régime indemnitaire Véhicule de fonction Temps complet (39h avec 25 CA 23 RTT) QUALITÉ DE VIE Salles de restauration équipées à disposition Possibilité de télétravail Adhésion au CNAS possibilité d’adhésion à l’Amicale du personnel Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (contrats groupe) Accès à la formation professionnelle (catalogue CNFPT ou autres partenaires) PROFIL De formation supérieure, accompagnée d’une expérience avérée de direction générale sur un poste similaire. Le(a) futur(e) DGS est capable de :. conseiller, décider et prendre position. faire preuve d'aptitudes managériales reconnues. garantir le bon équilibre de la mutualisation. maîtriser les finances locales et l’évaluation des politiques publiques. Il (elle) dispose d'une parfaite connaissance des partenaires publics locaux, et est rompu(e) aux relations sociales et à la conduite du changement. QUALITES ATTENDUES Qualités relationnelles affirmées et sens du travail en équipe. Loyauté, sens des priorités, agilité, rigueur Positionnées entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), desservies par des infrastructures stratégiques routières et ferroviaires telle que l’A13, Seine Normandie Agglomération (600 agents) près de 85 000 habitants sur 61 communes et la Ville de Vernon (26 000 habitants et 450 agents) recrutent un(e) Directeur(trice) Général(e) des Services mutualisé(e). Poste à pourvoir dès le 15 avril 2026 La ville de Vernon et Seine Normandie Agglomération sont reconnues pour leur attractivité et la qualité de leurs projets : Prix de l’aménagement urbain par la fédération nationale des travaux publics pour la requalification du centre-ville (25M€) – Vernon Prix territoria pour la création d’un guichet unique numérique (60 communes) - SNA Obtention de la 4eme fleur pour la qualité de ses espaces verts –Vernon Prix territoria pour la création du jardin forêt – SNA Certification ISO 9001 des accueils municipaux - Vernon Ce nouveau mandat 2026-2032 connaîtra de nombreux projets, et notamment : Sur la ville de Vernon : Suivi de chantier du site de la Papeterie (cinéma, hôtel, siège de l’agglomération) Construction d’une nouvelle école en cœur de ville Réfection du Musée Blanche Hoschedé-Monet Requalification des boulevards urbains et de la place de centre-ville Sur l’agglomération : Construction d’un tiers lieu culturel Construction d’un accueil de loisirs Rénovation des déchetteries Reconversion de friches industrielles Passage en PLUi Elaboration d’un pacte financier et fiscal Déménagement de son siège (1er semestre 2027) Le projet d’administration s’articulera autour des axes suivants : Elaboration d’une stratégie IA et déploiement du plan d’actions Création et systématisation de l’évaluation de l’activité et des politiques Amélioration continue de la charte managériale Poursuite du plan pluriannuel de transformation numérique Actions en faveur de la qualité de vie au travail (sport ta santé, journées thématiques, codéveloppement) Le collectif DG est constitué d’une directrice générale déléguée à SNA, de 6 DGA dont un mutualisé et 5 directions ressources mutualisées.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.