PROEVOLUTION figure parmi les 50 meilleurs cabinets de recrutement de France - dans la catégorie Executive Search et Managers / Spécialistes selon les Echos depuis 2019 et certifié par le label Happy Candidates 2023.
C'est pourquoi nos valeurs, depuis plus de 35 ans, impliquent un engagement collectif, synonyme de la réussite de nos candidats et de la satisfaction de nos clients. PROEVOLUTION accompagne le groupe Knauf dans le recrutement d'un(e) Responsable Maintenance pour son site de Knauf Fibre, basé à La Côte, en Haute-Saône (70).
Grâce à son expertise historique dans le recrutement de profils techniques et de managers industriels, PROEVOLUTION identifie des talents capables de piloter et structurer la fonction maintenance au sein d'environnements de production exigeants.
Nous recherchons des candidats combinant compétences techniques solides, leadership opérationnel et vision d'amélioration continue, afin de garantir la fiabilité des équipements et de contribuer activement à la performance industrielle du site.
Responsable Maintenance F/H - Industrie - La Côte (70)
L'entreprise
Knauf est un groupe industriel international, leader des matériaux de construction et de l'aménagement intérieur. Avec plus de 300 sites dans le monde, le Groupe conçoit des solutions innovantes, durables et responsables dans les domaines du plâtre, de l'isolation et de la construction sèche.
Knauf Fibre, situé à La Côte (Haute-Saône), est un site industriel historique du groupe. Il produit des panneaux isolants en laine de bois destinés au gros oeuvre (gamme FIBRA) et à l'aménagement intérieur (gamme ORGANIC). Il s'étend sur 169 000 m², emploie 91 salariés et une trentaine d'intérimaires, et a réalisé un chiffre d'affaires de 45 M€ en 2024.
Le poste
Dans un contexte de transition lié à plusieurs départs à la retraite, Knauf Fibre recherche un Responsable Maintenance capable de structurer durablement l'organisation et d'accompagner la transformation de l'outil industriel.
Missions principales
- Piloter la maintenance préventive, curative et améliorative sur un parc machine hétérogène (combustion, dosage, convoyage, palettisation)
- Structurer les méthodes, outils de suivi et organisation de l'équipe
- Manager une équipe de 16 personnes, réparties sur 3 rythmes (2x8, journée, nuit)
- Renforcer la fiabilité des installations et l'autonomie des équipes
- Gérer un budget de 2 M€, incluant salaires, achats et sous-traitance
- Participer activement au comité de pilotage du site, aux côtés du Directeur Général et des fonctions clés (QHSE, finances, commerce, production, amélioration continue)
Profil recherché
Formation et expérience
- Bac +2 à ingénieur
- 5 à 10 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire
- Expérience du management d'équipe en milieu posté
- Bonne maîtrise des outils de GMAO (MX idéalement) et des notions budgétaires
- Connaissance des environnements industriels complexes et non standardisés
Qualités attendues
- Leadership affirmé, capacité à fédérer et cadrer
- Présence terrain, autonomie et capacité à prendre des décisions
- Bonne communication transversale
- Anglais professionnel souhaité (fonctionnement Groupe)
Conditions
- Lieu : La Côte (70), Haute-Saône
- Statut : Cadre - Forfait jours
- Avantages : 13e mois, prime de vacances, prime d'assiduité
- Astreintes : non prévues dans l'organisation actuelle
- Déplacements : très occasionnels
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un site unique en France sur la laine de bois, avec un vrai savoir-faire industriel
- Une fonction stratégique, directement rattachée à la direction du site
- L'opportunité de structurer et piloter une transformation managériale forte
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