Mission de Recrutement
Vous êtes chargé de concevoir et de mettre en œuvre des stratégies de recrutement pour répondre aux besoins de nos clients. Vous travaillez étroitement avec les équipes commerciales pour identifier les opportunités de croissance et développer des plans d'action ciblés.
Rôle Principal :
* Elaborer un plan de développement commercial (ciblage des clients/prospects) ;
* Organiser, planifier, réaliser et suivre la prospection ;
* Entretenir la relation client (rendez-vous de suivi activité, satisfaction, besoins, sécurité...)
* Négocier les prestations (contenu, conditions, coûts)
* Elaborer la proposition de prestation d'intérim ou de recrutement
* Définir les coefficients en fonction du taux horaire pour dégager le meilleur taux de marge brute
* Prendre les commandes chez le client
* Suivre le déroulement de la mission et intervenir en cas de difficultés
Compétences requises :
* De formation bac +4/5 en gestion, commerce ou ressources humaines
* Une première expérience réussie dans un poste similaire ou une fonction de commercial.e BtoB en lien avec le secteur de l'informatique
* Un excellent relationnel, un fort pouvoir de persuasion et une aptitude avérée à négocier
* Une bonne connaissance du secteur informatique
Avantages :
* Tickets restaurant ;
* Mutuelle groupe ;
* RTT ;
* CSE et remboursement de 75% des transports en commun
Notre Équipe :
Nous sommes un équipe conviviale et exigeante qui accueille les femmes et les hommes tout au long de leur vie professionnelle. Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accompagnons dans votre carrière.
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