Agent administratif polyvalent -addet - conseil departemental des hautes alpes

Informations générales Organisme de rattachement Conseils départementaux Référence O005251204001162 Date de début de diffusion 04/12/2025 Date de parution 05/12/2025 Date de fin de diffusion 04/01/2026 Intitulé long de l'offre Agent administratif polyvalent -ADDET - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES Date limite de candidature 04/01/2026 Versant Fonction Publique Hospitalière Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent administratif polyvalent -ADDET - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES Description du poste Par voie statutaire (titulaire ou lauréat de concours) ou contractuelle Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins. Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Agent administratif polyvalent GESTION ADMINISTRATIVE Assure le suivi administratif et le secrétariat du GIP Gère les plannings, l'organisation et le suivi des réunions et rendez-vous Assure l'accueil et la bonne circulation de l'information Seconde l'agent en charge des classements et labellisations Gère les ressources matérielles GESTION DES SUBVENTIONS (en lien avec le guichet unique et le service financier du Département) ET DES FONDS D'INTERVENTION (en lien avec le service comptable de l'Agence) Rédige les rapports et les conventions Instruit les dossiers de demande de subventions Instruit les facturations des fonds d'intervention Assure le suivi administratif, comptable et financier Conditions et Contraintes d'exercice : * Organisation du temps de travail : Référence aux différents règlements en vigueur * Règlement des usages numériques * Règlement des usages véhicules * Temps de travail : Règlement Modernisation du Temps de Travail (MOT) et délibération n°7602 Formation à l'habilitation électrique :Non Formation à la conduite d'engins : Non Formations spécifiques en lien avec le métier exercé. Risques Professionnels : Renvoi Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) de la Collectivité Unité de travail : Administration générale Règlement Habillement et Équipements de Protection Individuel (EPI) : Non Obligation de port de vêtements et équipements de protection individuelle (EPI) : Non Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché * Une souplesse dans la gestion de votre temps de travail : 5 modalités d'organisation possible et possibilité de 40 jours de télétravail par an en organisation flottante. * Horaires de travail variables : amplitude journalière 7h30-18h30. * Tickets restaurant : valeur faciale 7€ - (60% pris en charge par l'employeur soit 4.20€) par jour entier travaillé * Participation prévoyance et mutuelle santé (Contrats collectifs) * Action sociale : collectivité adhérente au CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise qui propose de nombreuses prestations au personnel du Département, dont les chèques vacances) * Amicale du personnel Utilisation de connaissances et de techniques précises permettant l'exécution de la mission et capacité à gérer des informations multiples Exécution d'une mission définie dans le cadre d'instructions générales, le salarié interprète et adapte les processus Responsabilité limitée à la gestion des actions entrant dans le périmètre de la ou des missions attribuées et participation à l'élaboration d'un budget en lien avec la mission Capacité de représentation en externe limitée à la mission Détails : Confidentialité, qualités relationnelles, écoute, rigueur Permis de conduire : B Diplômes et formations souhaitées : Niveau 3 (BTS, DUT, DEUG) ou 2 (Bac 3/Bac 4) Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC) Première expérience de 2 ans au moins sur un poste similaire Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Service Recrutement, Formation et Evolutions Professionnelles - Hôtel du Département - Place Saint-Arnoux, CS 66005, 05008 GAP CEDEX - Tél : 04 92 40 38 77 - Mail : recrutement.mobiliteinterne@hautes-alpes.fr Fondement juridique du recrutement Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Hautes Alpes (05) Géolocalisation du poste 13 AVENUE MARECHAL FOCH : 05000 Gap Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Gap Date de vacance de l'emploi 01/02/2026