Vos missions en quelques mots Avec un budget d’1.9 milliard d’euros et près de 4 200 agents, la Région est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d’emplois à la transition énergétique et écologique, du développement économique aux transports, des lycées à l’agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle agit au quotidien pour toutes et tous. La Région Bourgogne-Franche-Comté est gestionnaire des TRAINS MOBIGO et des lignes routières MOBIGO. Les transports sont au cœur de sa politique d’aménagement du territoire et d’intermodalité, afin de rendre les transports publics accessibles au plus grand nombre. La Région Bourgogne-Franche-Comté met en œuvre une politique volontariste visant à développer l’utilisation des mobilités douces, des transports en commun, … Un de ses enjeux en tant qu’autorité organisatrice de mobilités est de rapprocher le tissu rural des bassins d’activité du territoire. La Direction des Mobilités et des Infrastructures incarne cette volonté, notamment avec les unités territoriales déployées sur chaque département du territoire régional. L’Unité Territoriale de la Nièvre (UT58), basée à Nevers, est composée d’une équipe de 12 personnes et d’un chef de service. L’UT 58 organise pour le territoire nivernais le transport scolaire ainsi que les lignes régulières commerciales pour les usagers non scolaires (trajet domicile-travail, déplacement occasionnel). La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Assistant administratif (F/H) pour la Direction des Mobilités et Infrastructures - Unité territoriale de la Nièvre à Nevers. A ce titre, vous serez en charge d'organiser et coordonner l’environnement professionnel de l’unité territoriale, d'assurer l’accueil et le filtrage des appels, le secrétariat et le suivi logistique. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025260504000305-assistant-administratif-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES Respect des règles et procédures Connaissance des dispositifs d’intervention du service Capacité d'organisation Maîtrise des outils bureautiques APTITUDES REQUISES Aptitude à la communication transversale Réactivité Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs Sens du travail en équipe INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste localisé à Nevers. Disponibilité requise en période de rentrée scolaire (mois de septembre notamment) Possibilité télétravail - Action sociale avec chèques déjeuner, CNAS, association du personnel, participation complémentaire santé… Le jury de recrutement aura lieu le jeudi 18 juin 2026 à l'UT 58 à Nevers. La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
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