Adaptées à la vie des seniors autonomes d’aujourd’hui mais aussi aux attentes des plus jeunes générations, nos résidences Réséda proposentune offre de logement intergénérationnelle de qualité où le vivre ensemble s’exprime dans un esprit de solidarité, de bienveillance, d’entraideafin que cohabitent harmonieusement aînés et plus jeunes.
Nos résidences apportent le confort d’un appartement indépendant et la convivialité familiale d’espaces communs à partager.
Que ferez-vous ?
Agent de Maîtrise, en tant que Maître / Maîtresse de maison vous avez pour mission d’organiser l’activité dans le cadre du projet institutionnel de la résidence, de veiller au bien-être des résidents et assurer la direction de l’animation, de faire appliquer le règlement intérieur, de coordonner les services à la personne et la gestion des tâches administratives.
Management
* Organise, contrôle et dirige le travail de l'employé d'entretien en charge du nettoyage des parties communes de la résidence
* Met en place des procédures de travail et adapte les postes en fonction des objectifs fixés
* Anime les réunions d’équipe et motive l'employé d'entretien
* Accompagne l'employé d'entretien et apporte un appui
Administration
* Participe à l'accueil et aux visites les logements avec les clients
* Assure certains états des lieux, notamment les entrants
* Communique avec les différents professionnels externes pouvant intervenir au sein de la résidence (soignants, entreprises diverses…)
Animation d’une résidence
* Encadre les résidents dans les activités manuelles, culturelles et de loisirs en intérieurs et en extérieures ainsi que des intervenants éventuels
Service à la personne
* Veille au bien-être des résidents
* Sert les repas en salle de restaurant (réchauffage, service à table, desserte, vaisselle) ou portage plateau repas à l’appartement
* Peut préparer ou faire préparer des goûters ou collations, assure ou fait assurer le service.
* Garant/e du bon entretien des locaux
* Assure une présence quotidienne sur les lieux de vie commune
* Peut conseiller les résidents dans leurs démarches administratives
* Peut orienter vers les différents services de maintien à domicile
* Formule des conseils préventifs (en cas de canicule par exemple)
Informations complémentaires :
Un poste à pourvoir dans le cadre d'un départ en retraite, basé au sein de notre résidence intergénérationnelle "Le Domaine de Louise" à LOZANNE (69).
Prise de fonction souhaitée dès que possible.
35 Heuressur5 jours ou 4,5 jours/Horaires flexibles. (Pas de travail le WE).
Rémunération2 010,12 € bruts mensuels.
13èmemois +6 semainesde congés payés +Carte titre restaurant (après 1 mois d'ancienneté) + mutuelle familialede base prise en charge à100% + prévoyance +avantagesCE(selon ancienneté) + intéressement éventuel.
Rejoignez-nous!
Dans le cadre de sa politique d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s’engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe.
Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués.
Pour réussir à ce poste?
* BAC+2 domaine sanitaire et sociale ou économie sociale et familiale exigé
* 3 ans d’expérience minimum en résidence pour personnes âgées exigée
* Maîtrise des logiciels du Pack officeexigé
* Capacité à encadrer une équipe.
Vous savez travailler en autonomie et faire face aux sollicitations des locataires.
Très bonne connaissance des premiers secours et des règles d’hygiène et de sécurité.
Vous êtesorganisé/eetautonome.
Vous êtesdiplomate, vous possédezd’excellentes qualités relationnelles, vous avez unegrande capacité d’écoute.
Vous êtes doté/e d’un fortesprit d’équipe et d’entreprise.
Depuis 1959 la SEMCODA est une entreprise, un outil, des savoir-faire, une référence au service du logement social, de l’aménagement durable et du développement qualitatif des territoires.
Aujourd’hui sa palette de compétences, avec tous les savoir-faire de ses collaborateurs, permet d’apporter à chaque projet des solutions de réalisation qui répondent aux attentes, aux besoins des populations et aux nouveaux défis de la construction pour tous.
* Nous rejoindre, c’est progresser avec une entreprise aux multiples métiers qui met l’humain et son environnement au cœur de ses projets.
* Nous rejoindre, c’est participer à une dynamique sociale unique et engagée aux côtés des générations futures pour bâtir un vivre ensemble responsable.
Alors la SEMCODA, et pourquoi pas vous?
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