Le/la technicien(ne) de maintenance haute tension intervient en itinérance sur les équipements haute tension permettant la distribution d'énergie vers l'alimentation, traction (METRO, RER, TRAMWAY) et l'alimentation Basse Tension (gares, stations, équipements de sécurité, tunnels, et bâtiments tertiaires).
Vous intervenez sur les équipements suivants :
- Transformateurs de puissance
- Redresseurs
- Disjoncteurs basse et haute tension
- Automates programmables Industriels (API)
- Armoires de distribution électrique
- Postes haute tension (63kv, 225kv)
- Postes de redressement alimentant les réseaux métros, tramway et RER
Vos missions :
- Participer au briefing d'équipe de début et de fin de service piloté par le manager
- Préparer les interventions (procédures, équipements de sécurité, matériel, )
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et contrôles réglementaires des différents équipements.
- Intervenir sur les pannes et dysfonctionnements impactant l'alimentation et l'exploitation les lignes de métro, RER et tramway
- Réaliser les consignations électriques des installations
- Gérer en cas d'anomalie, la commande en local des postes haute tension
- Tracer les interventions dans les systèmes d'information (GMAO, )
Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 une enquête administrative est prévue pour les recrutements dans les entreprises de transport".
Experience: Débutant accepté
Compétences: conaissances en informatique industrielle,connaissances en électrotechnique,PERMIS B obligatoire
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Transports urbains et suburbains de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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