SNEF CONNECT CENTRE-EST, intégrateur de solutions globales en Transmission de données, Sûreté et Supervision pour les bâtiments, les villes et les sites industriels, accompagne ses clients dans le pilotage des exploitations et l'aide à la décision. Pour renforcer son expertise en RÉSEAUX et RADIOcommunications, SNEF Connect recherche un(e) : ARCHITECTE RESEAU RADIO 4G/5G PRIVEES Rattaché(e) au Responsable d'Activité Réseaux & Radiocommunications, vous serez au cœur de la conception, de la mise en œuvre et de la valorisation de solutions techniques radio innovantes 4G/5G privées, en lien direct avec les besoins stratégiques de nos clients. Dans le cadre de projets en développement ou neufs, vous êtes chargé(e) de : - Assurer une veille technologique sur les réseaux LTE 4G privé / 5G privé, - Concevoir et développer des prototypes et têtes de série fonctionnels sur des cas d'usage définis, en respectant les contraintes de coûts et délais, - Analyser le besoin du client et proposer des architectures adaptées de solutions réseaux 4G/5G privées performantes, - Participer à la construction d'offres commerciales et répondre à des appels d'offre, - Disposer d'une vision système de l'ensemble de l'architecture, y compris cœur de réseau, eNodeB, interfaces applicatives, terminaux utilisateurs, - Réaliser les phases de maquettage, de tests et de validation, - Evaluer les performances du système et proposer des axes d'amélioration, - Rédiger tous les documents de conception : les spécifications techniques, les rapports d'essais, etc. - Assurer le transfert de compétences. Vous maîtrisez ou avez une bonne connaissance des environnements suivants : - Technologies : 4G/5G privé, MCX, Edge Computing, virtualisation, IIoT, cybersécurité - Radiocommunications professionnelles : PMR analogique, DMR, TETRA, DPMR, NXDN, - Réseaux : WAN/LAN, commutateurs, routeurs, pare-feux, diodes réseau, sondes IDS - Wifi : études de couverture avec EKAHAU - Systèmes industriels/IT : MOXA, HIRSCHMANN, SIEMENS, CISCO, JUNIPER NETWORKS… - Cybersécurité - Supervision et monitoring - Systèmes d'authentification et de configuration centralisée - Protection, détection de vulnérabilités, mises à jour - Serveurs physiques/virtuels, hyperviseurs, orchestrateurs, NAS - Machines virtuelles, applicatifs, centralisation de logs et de traces Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux. Nous choisir, c'est bénéficier : - Caisse des congés BTP avec 30% de prime vacances - Prime / Participation - Véhicule de service - Mutuelle familiale et prévoyance santé - Université interne/ formations, intégration - CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités, évènements collaboratifs) - Action logement ( aide à la location, la mobilité, achat, travaux, courtier …) - Politique de Cooptation avec prime de 500 euros brut. - Panier repas - Prise en charge de votre titre de transports à 50% Au-delà des compétences techniques nous attachons une réelle importance à la diversité, l'autonomie, à la synergie et nous recherchons chez les Femmes et les Hommes qui nous rejoignent la prise d'initiatives, la créativité et l'esprit d'équipe. Nous construisons, avec vous, l'entreprise de demain, qui permet à chacun de s'épanouir et d'être fier de son métier. Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ? Travailler au sein du Groupe SNEF, c'est évoluer dans une entreprise indépendante, à taille humaine et agile, au sein de projets multi techniques, permettant de mettre en œuvre ses talents et en développer de nouveaux. C'est également partager des valeurs et une culture d'entreprise forte, forgées au fil de notre histoire, depuis plus de 110 ans. L'esprit de conquête, le sens des responsabilités, l'excellence, l'éthique, la sécurité, l'esprit d'équipe constituent notre ADN. L'indépendance de notre Groupe associé à notre réseau d'agences encourage la simplicité dans la décision, la capacité d'adaptation et favorise un management direct, autant d'atouts pour embarquer les nouveaux talents dans l'aventure SNEF !
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