Emploi
Assistant de carrière BÊTA J'estime mon salaire
Mon CV
Mes offres
Mes alertes
Se connecter
Trouver un emploi
TYPE DE CONTRAT
Emploi CDI/CDD
Missions d'intérim Offres d'alternance
Astuces emploi Fiches entreprises Fiches métiers
Rechercher

Gestionnaire de paie h/f

Paris
Intérim
Crit
Gestionnaire de paie
De 25 000 € à 30 000 € par an
Publiée le 26 avril
Description de l'offre

MASER est une entreprise dynamique à la recherche d'un·e Gestionnaire de Paie pour une mission en intérim de 3 mois à PARIS - 75017.

Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. La Direction des Ressources Humaines recherche son ou sa future Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en CDI basé à Paris 17.

Rattaché(e) à la Responsable du Service Paie et ADP, en complément de l'équipe déjà présente, vous serez en charge des paies et de l'administration du personnel sur un périmètre donné. Vos missions incluront notamment :
- Collecter, vérifier et saisir les informations relatives aux salaires et aux autres éléments variables de paie (heures, primes, acomptes, saisies-arrêts, Titres Restaurant).
- Gérer les absences (congés, maladie) et les inscriptions/radiations à la Mutuelle, suivre le paiement des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale et établir les dossiers de prévoyance.
- Établir les Soldes de tout compte et les documents de fin de contrat.
- Créer les dossiers administratifs des salariés, les mettre à jour, suivre et organiser les visites médicales, et répondre aux sollicitations des collaborateurs.
- Gérer la population d'intérimaires sur votre périmètre : établissement des demandes d'intérim, vérification des contrats de mise à disposition, saisie des heures et contrôle de la facturation.
- Inscrire les salariés de votre périmètre aux formations retenues et suivre les dates de validité des formations sécurité.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Offre similaire
Gestionnaire paie (h/f) (intérim)
Courbevoie
Intérim
Pay Job
Gestionnaire de paie
Offre similaire
Gestionnaire de paie et adp (h/f) (intérim)
Paris
Intérim
Pay Job
Gestionnaire de paie
Offre similaire
Gestionnaire paie/adp h/f (intérim)
Boulogne-Billancourt
Intérim
Page Personnel
Gestionnaire de paie
Voir plus d'offres d'emploi
Estimer mon salaire
JE DÉPOSE MON CV

En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.

Offres similaires
Recrutement Crit
Emploi Crit à Paris
Emploi Ressources humaines à Paris
Emploi Paris
Emploi Paris
Emploi Ile-de-France
Crit Intérim
Intérim Crit à Paris
Intérim Ressources humaines à Paris
Intérim Paris
Intérim Paris
Intérim Ile-de-France
Accueil > Emploi > Emploi Ressources humaines > Emploi Gestionnaire de paie > Emploi Gestionnaire de paie à Paris > Gestionnaire de Paie H/F

Jobijoba

  • Conseils emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Emplois par métier
  • Emplois par secteur
  • Emplois par société
  • Emplois par localité
  • Emplois par mots clés
  • Missions Intérim
  • Emploi Alternance

Contact / Partenariats

  • Contactez-nous
  • Publiez vos offres sur Jobijoba
  • Programme d'affiliation

Suivez Jobijoba sur  Linkedin

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2026 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Les informations recueillies dans ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à Jobijoba SA. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Pour en savoir plus, consultez vos droits sur le site de la CNIL.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder