Manpower MAYENNE recherche pour son client, reconnu sur les marchés en France et à l'export pour son savoir-faire dans le domaine de la conception d'équipements mécaniques et hydrauliques complexes pour le secteur agricole, un Gestionnaire de données techniques ERP (H/F) Rattaché(e) au Responsable Méthode, vous aurez pour mission de : \nRéaliser le paramétrage des données techniques ERP (articles, données techniques, nomenclatures, gammes de fabrication, gestion des plans, etc..). Corriger les anomalies ;\nRéaliser le paramétrage des produits finis standards et spécifiques ;\nParticiper à la définition et la rédaction des modes opératoires, des documents techniques, fondamentaux ;\nMesurer et analyser les temps de production et les temps de gammes ;\nParticiper à l'amélioration continue des ateliers et de son service ;\nParticiper à l'analyse des problématiques remontées par la production et les services supports ;\nParticiper à l'analyse des coûts de revient des machines et des sous-ensembles.\n\n?Environnement de travail : Atelier basé sur notre site de Landivy, rattaché au service méthode. Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine minimum, Poste en journée (08h30-12h30 / 14h00-17h15 (16h00 le vendredi)) : horaires variables à définir avec le Responsable Méthodes. Rémunération : à partir de 12,50¤ de l'heure et à définir selon profil. Bac+2 (idéalement domaine industrialisation ou administratif) ou Niveau bac avec expériences professionnelles administratives ou industrielles, durée d'expérience minimale de 2 ans. \n?\nExpérience ou stage dans le domaine industriel (service support ou service production) serait apprécié.\n\nVos compétences : Pas de compétence technique spécifique requise. Idéalement, être capable de lire et comprendre un plan de fabrication.\n?Être à l'aise sur un poste informatique, savoir utiliser les fonctions de base Excel. \n\nVos qualités : Rigueur, sérieux, autonomie, esprit d'analyse, organisation. \n\nVouv vous reconnaissez dans cette annonce ?\n?N'hésitez pas à postuler en ligne !!!\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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