Adjoint de direction

​​ Description du poste ​ Nous recherchons un.e Adjoint.e de Direction pour soutenir les opérations de notre établissement et garantir un service exemplaire au B&B Lyon Aéroport Saint-Quentin-Fallavier. Ce rôle à temps plein est basé sur site. Au sein de notre équipe et accompagné(e) par la Direction, vous participez activement à la bonne organisation de l’hôtel et à la qualité du service proposé à nos clients. ​ À ce titre, vous serez amené(e) à : Assister la direction dans la planification et l'exécution des projets Superviser les équipes et coordonner les activités de l’établissement Gérer les relations avec les clients et assurer un service client de qualité Participer à l’animation d’équipe et la gestion des ressources humaines (formation, recrutement, administratif) Élaborer, optimiser et suivre les budgets, en veillant à respecter les objectifs financiers Développer la partie commerciale Assurer une communication efficace entre la partie hébergement et petit-déjeuner Gérer l’opérationnel pour maintenir le bon fonctionnement de l’établissement (réception, service petit-déjeuner) Garantir une expérience client réussie ​️​ Qualifications : Attentif(ve) aux détails et à la satisfaction client Votre réactivité et votre sens de l’organisation s’accompagnent d’une exigence constante pour un travail soigné et de qualité Vous appréciez le travail en équipe et la coordination des équipes dans un environnement dynamique Vous avez à cœur de progresser et de développer vos compétences en management hôtelier et en gestion opérationnelle Vous avez une expérience significative dans l’hôtellerie ou dans un poste similaire de coordination Vous maitrisez les normes HACCP Conditions & organisation : > Poste à 39h hebdomadaires annualisées > Horaires principaux : à définir > Salaire de base : 2 460€ brut/mensuel > Prise de poste : au plus tard 1er juin 2026 Pourquoi nous rejoindre ? ​ Notre établissement appartient au groupe SOGEPAR, qui compte 23 établissements en France, du 2 au 4 étoiles. Animé par un siège dynamique au cœur de Lyon, le groupe partage une ambition commune : faire grandir ses équipes ! ​ Avantages > Logement de fonction (T2) > Un cadre de travail organisé, rassurant, où l’écoute, la convivialité et la bienveillance sont au cœur du management > Un environnement de travail agréable, au sein d'une équipe soudée où chacun(e) trouve sa place > Des opportunités d’évolution en fonction de votre mobilité et de vos compétences > Une rémunération attractive, composée d’un salaire compétitif complété par des primes motivantes : o Une prime d’ancienneté valorisant votre engagement dans la durée o Une prime de cooptation récompensant vos recommandations de talents o Une prime de performance pour valoriser votre implication dans la réussite collective > Un parcours de formation pour accompagner votre monté en compétences > La possibilité d'exprimer votre créativité et de contribuer à l'expérience client > Des réductions tarifaires au sein des 23 établissements du groupe Les profils débutants motivés et sérieux sont pleinement considérés : nous attachons une importance particulière à l’accompagnement et à la montée en compétences. ✅​ Envoyez nous votre CV : recrutement@groupe-sogepar.fr