Gestionnaire recrutement f/h

Informations générales Organisme de rattachement Nantes Université Référence 2026-2305359 Date de début de diffusion 08/06/2026 Date de parution 08/06/2026 Localisation Nantes Intitulé long de l'offre Gestionnaire recrutement F/H Date limite de candidature 08/07/2026 Employeur Nantes Université Nature du contrat CDD de 6 mois Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé du recrutement Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire recrutement F/H Descriptif de l'employeur Nantes Université est un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d’université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) ainsi que Centrale Nantes, l’école des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire et l’École Nationale Supérieure d’Architecture de Nantes. Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l’excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance. Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d'études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon. Descriptif du service La Direction des Ressources Humaines et du Dialogue Social contribue à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines de l'Université ; elle assure la gestion collective et individuelle des personnels titulaires et contractuels, la paye, la formation de l'ensemble des personnels BIATSS (Bibliothèques, Ingénieurs, Administratifs, Techniques, Sociaux et de Santé) et enseignants de Nantes Université. Elle participe à l'organisation du dialogue social. Au sein de cette direction, notre service recrutements est le moteur des processus de l’établissement, centré sur le travail collaboratif, le sens du service, l’équité et la rigueur. Il s’organise autour de trois activités principales : l’organisation des concours de la fonction publique pour les personnels administratifs, l’organisation des recrutements pour les personnels administratifs, l’organisation des concours et recrutements pour les enseignants-chercheurs et enseignants Ce que nous vous proposons : Un environnement stimulant au sein d’une université engagée dans l’excellence et l’innovation. Des missions variées où votre impact sera visible au quotidien. Une équipe soudée et des opportunités de formation continue. La fierté de participer à la construction d’une communauté universitaire dynamique et inclusive. Description du poste Missions & Activités principales : En tant que Gestionnaire recrutement, vous contribuerez à l'organisation et au bon déroulement des recrutements des métiers dont vous aurez la charge. Vous accompagnerez avec soin les candidats, les services, tout en participant activement à l’évolution de notre service. Mission 1 : Piloter des recrutements avec agilité et bienveillance Diffuser des offres d’emploi percutantes sur nos canaux Organiser de A à Z les commissions de recrutement : planification, coordination avec les équipes, logistique. Guider les candidat·e·s avec transparence et réactivité à chaque étape Négocier les conditions d’embauche (dates, rémunération…) Participer à des entretiens pour évaluer les profils avec le service recruteur Mission 2: Faire évoluer nos processus pour toujours mieux recruter Tenir à jour le tableau de bord de suivi de l'activité recrutement Partager les bonnes pratiques au sein du réseau Recrutement Participer à l'amélioration continue de notre outil de gestion (Beetween) et former les utilisateurs et utilisatrices Rester à l'écoute des innovations du recrutement dans la fonction publique et proposer des améliorations Mission 3 : S’engager dans des projets stimulants Diffuser les bonnes pratiques dans la lutte contre les discriminations et l’inclusion Participer régulièrement à des événements internes et externes liés à l'emploi Innover sur la marque employeur : job datings, visibilité sur LinkedIn Renforcer le lien avec des écoles ou centres de formation Fiche de poste disponible ici : https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-gestionnaire-recrutement-drhds Conditions particulières d'exercice Environnement de travail : Accessibilité PMR - ascenseur Présence d’escaliers Bureau partagé avec 2 personnes Travail en équipe Rythme de travail : Horaires fixes adaptables (8H-9h30 à 16h-17h30) Pic d’activité avant les congés de Noël et en fin d’année universitaire (mai à juillet) Organisation de ses congés en coordination avec le reste de l’équipe Conditions de travail : Usage d’un écran Travail assis Communications téléphoniques / visioconférences fréquentes Utilisation de nombreuses applications métiers Descriptif du profil recherché Versant : Fonction publique d’État Type de recrutement : Catégorie B, titulaire ou contractuel·le, CDD 6 mois (article L.332-2,2 du CGFP) Rémunération : selon la grille indiciaire de la fonction publique catégorie B pour les titulaires et la charte de gestion des contractuels de Nantes Université pour les non-titulaires, et suivant niveau d’expérience du candidat. Comprise : 1462,53€ nets/ mensuels (1819,76€ bruts) [0 à 1 an expérience] et 1710,29€ nets/ mensuels (2128,02€ bruts) [ 15 ans expérience] Formation et/ou qualification : secrétariat, gestion administrative, RH Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : profils juniors acceptés, mais rigueur exigée Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) Entre 21k€ et 26k€ brut/annuel Informations complémentaires Informations complémentaires Date limite de réception des candidatures : 08/07/2026 Date de la commission de recrutement : 21/07/2026 Date de prise de fonctions souhaitée : 01/09/2026 Personne à contacter pour plus d’informations sur le poste : Sophie Aerts – Sophie.aerts@univ-nantes.fr (Responsable du service Recrutement) Envoyer votre candidature : votre candidature (CV lettre de motivation) derniers arrêté d’échelon et compte-rendu d’entretien professionnel (pour les titulaires) exclusivement par mail à recrutement-drhds-154650@emploi.beetween.com Fondement juridique du recrutement article L.332-2,2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Loire Atlantique (44) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Nantes Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 5 Diplômes de niveau bac 2 Niveau d'expérience min. requis Débutant Compétences attendues Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires : - Connaissances générales de la gestion des ressources humaines - Connaissances des étapes d'un recrutement - Modes de fonctionnement des administrations publiques (souhaité) Savoir-faire opérationnels : - Être à l'aise avec les outils numériques - Savoir s'organiser de façon autonome - Savoir rédiger des écrits dans le respect des règles orthographiques - Savoir travailler en équipe avec un objectif commun - Savoir chercher des informations et les utiliser- Savoir-être : - Sens de la confidentialité indispensable - Goût du travail bien fait - Savoir s'adapter aux interlocuteurs et situations nouvelles - Capacité à prendre du recul Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 31/07/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) Sophie.aerts@univ-nantes.fr Contact 1 recrutement-drhds-154650@emploi.beetween.com