Au sein d'une équipe dédiée implantée chez un client, vous contribuerez activement au pilotage du recrutement dans un contexte à forte volumétrie. Encadré(e) par un tuteur, vous interviendrez sur les missions suivantes : Rédaction et diffusion d'annonces adaptées Recherche de profils sur des jobboards et autres canaux innovants Réalisation d'entretiens et vérification de références Accompagnement à l'intégration des collaborateurs Suivi de l'évolution des intérimaires tout au long de leur mission Gestion des démarches administratives liées au personnel Vous évoluerez dans un environnement stimulant, dynamique et profondément humain. Contenu de la formation Le programme de 600 heures de formation vous permettra de : Concevoir un processus de recrutement adapté aux besoins d'un client Élaborer une stratégie de sourcing performante Évaluer les profils dans le respect de l'inclusion et de la non-discrimination Assurer la pertinence entre les attentes employeurs et les candidats sélectionnés Aucun frais pédagogique n'est à prévoir. Vous bénéficierez d'un accompagnement professionnel complet, avec des perspectives de carrière au sein du Groupe Adecco.
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