Descriptif du poste / Tâches principales :
Le manœuvre participe aux travaux de construction et d'entretien d'ouvrages de génie civil sous la responsabilité du chef d'équipe. Il assure principalement des tâches d'aide aux ouvriers qualifiés et contribue à la préparation, à l'approvisionnement et au nettoyage du chantier.
FORMATION
- Aucun diplôme exigé.
- Une première expérience dans le bâtiment, les travaux publics ou le génie civil est appréciée.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Préparation et organisation du chantier
- Installer et sécuriser la zone de travail.
- Préparer les outils, matériels et matériaux nécessaires.
- Participer à l'approvisionnement du chantier.
- Effectuer le balisage et la signalisation.
TRAVAUX DE MANUTENTION
- Charger et décharger les matériaux.
- Transporter les matériaux et équipements sur le chantier.
- Ranger et stocker les fournitures.
AIDE AUX TRAVAUX DE GROS OEUVRE
- Aider à la mise en place des coffrages.
- Participer aux opérations de ferraillage.
- Assister au coulage du béton.
- Réaliser des travaux simples de terrassement manuel.
- Participer aux travaux de démolition et de nettoyage.
ENTRETIEN DU CHANTIER
- Maintenir la propreté des zones de travail.
- Trier et évacuer les déchets.
- Nettoyer et entretenir le matériel utilisé.
COMPETENCES REQUISES
Savoirs-faire :
- Utiliser les outils manuels courants de chantier.
- Respecter les consignes du chef d'équipe.
- Appliquer les règles de sécurité.
- Travailler en équipe.
Savoirs-être :
- Ponctualité.
- Motivation et implication.
- Respect des consignes.
- Esprit d'équipe.
- Capacité d'adaptation.
- Rigueur et vigilance.
Prérequis :
- Aptitude au travail physique.
- Capacité à travailler en extérieur.
- Compréhension des consignes de sécurité en français.
Conditions de travail :
- Travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques.
- Port obligatoire des équipements de protection individuelle (casque, chaussures de sécurité, gilet haute visibilité, gants, lunettes selon les travaux).
- Déplacements possibles sur différents sites.
Date de démarrage du contrat : au plus tôt le 22/06/2026
Durée du contrat : 1 semaine renouvelable
Nombre d'heures hebdomadaires : 39h
Horaires : 7h30-12h00/13h00-16h30
Salaire : Selon convention collective de l'entreprise
Lieu de travail : CHOM (BREST)
Le permis B n'est pas obligatoire, mais un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre, soit à l'entreprise (basée à Brest), soit directement sur le lieu du chantier (également à Brest).
Rappel des critères d'éligibilité : Bénéficiaire d'un agrément IAE, DELD, Jeune sans qualification ou en reconversion, Bénéficiaire RSA ou autres minima sociaux, personne en situation de handicap
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