Stallergenes Greer est un groupe biopharmaceutique, spécialisé dans la recherche, le diagnostic et le traitement des allergies respiratoires, alimentaires et aux venins à travers le développement et la commercialisation de traitements d'immunothérapie allergénique (ITA).
Notre mission est d'offrir tout le potentiel de la médecine de précision pour améliorer la qualité de vie des personnes souffrant d'allergies.
L'immunothérapie Allergénique (ITA) est le seul traitement des maladies allergiques respiratoires qui permet de rééduquer durablement le système immunitaire des patients, en induisant une tolérance croissante aux allergènes.
Avec plus de 1100 salariés dans le monde, et des sites de production en Europe et aux Etats-Unis, Stallergenes Greer propose ses médicaments dans 44 pays.
Vous souhaitez participer au développement d'un groupe expert mondial dans son domaine, dans un environnement dynamique et multiculturel ?
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Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous êtes en charge de définir, piloter et animer la stratégie RSE au sein de l'entreprise. Vous contribuez activement à l'intégration des enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux dans les activités industrielles, dans le respect des exigences réglementaires et des standards du secteur.
Vos missions seront notamment :
Stratégie et pilotage RSE :
- Définir et mettre en œuvre la feuille de route RSE du site, en cohérence avec les engagements du Groupe.
- Identifier les enjeux prioritaires pour le site : réduction de l'empreinte carbone, gestion des déchets pharmaceutiques, consommation énergétique, biodiversité, inclusion, etc.
- Définir les indicateurs de performance et assurer leur suivi régulier.
Projets et actions concrètes :
- Piloter des projets transverses : bilan carbone, économie circulaire, sobriété énergétique, mobilité durable, etc.
- Mettre en place des actions de sensibilisation et de formation auprès des collaborateurs du site.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes HSE, production, maintenance, RH et qualité.
Reporting et conformité :
- Assurer le reporting extra-financier (CSRD, DPEF, indicateurs ESG) en lien avec les exigences du secteur pharmaceutique.
- Préparer les audits internes et externes (ISO 14001, ISO 50001, audits clients, etc.).
- Garantir la conformité réglementaire et anticiper les évolutions législatives (loi AGEC, taxonomie européenne, etc.).
Communication et engagement :
- Valoriser les actions RSE du site en interne et en externe (communication, événements, partenariats locaux).
- Représenter le site dans les démarches territoriales ou sectorielles liées au développement durable.
- Bac +5 en développement durable, ingénierie environnementale, RSE ou équivalent.
- Expérience confirmée (5 ans minimum) dans une fonction RSE, idéalement en environnement industriel réglementé (pharma, chimie, agroalimentaire).
- Bonne connaissance des référentiels RSE et des normes environnementales (ISO 26000, GRI, ISO 14001, etc.).
- Capacité à fédérer, à conduire le changement et à travailler en transversal.
- Sens de l'engagement, rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
- Anglais courant
tickets restaurant, mutuelle, intéressement et participation.
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