Vos missions :
- Participer à l'évaluation des besoins de santé du résident,
- Assurer les soins techniques, aider aux soins de nursing et accompagner les résidents dans leurs actes quotidiens,
- Être garant de la bonne tenue des dossiers médicaux et soins, du parcours du résident de la gestion administrative, transmission et traçabilité inhérente,
- Effectuer les gestes d'urgence et gérer les situations d'urgence,
- Assurer l'accompagnement en fin de vie,
- Participer aux formations, réunions et à l'élaboration de protocoles dans une démarche continue de la qualité et de gestion des risques,- Assurer aide, accueil, dialogue aux résidents et à leur entourage,
- Encadrer les aides-soignants, les stagiaires, et les nouveaux arrivants,
- Assurer la gestion courante et prévisionnelle des stocks, et des commandes.
Salaire + plus le CTI de 237.65 euros brut.
*plus le régime indemnitaire IFSE de 182.29 euros brut
*plus le SFT (si enfants à charge et selon le nombre d'enfants) de 2.29€ (pour 1 enfant) à 189.45 euros (pour 3 enfants)
*plus les variables mensuelles (IFTS, heures supplémentaires....)
*plus l'indemnité de fin de contrat, le cas échéant si les conditions sont remplies.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.