Au sein d’une communauté de 600 experts en France, vous développerez un savoir-faire technique pour accompagner les projets digitaux de nos clients grands comptes :
* Définir la stratégie Cloud des DSI :Étude des SI et définition de schémas directeurs Cloud. Préparer et conduire les appels d’offres d’infogérants et de fournisseurs Cloud. Définir l’operating model cible des équipes de la DSI pour utiliser et gérer des services Cloud dans une logique DevOps.
* Bâtir la transformation Cloud des DSI et aider à son adoption : Promouvoir et mettre en place les pratiques DevOps adaptées au Cloud. Définir les offres à proposer dans le catalogue de services de la DSI. Mener des projets de migration en collaboration avec les équipes Cloud et DevOps.
* Piloter les assets Clouds : Pilotage des infogérants Cloud et des engagements de service. Maîtrise du provisioning et du décommissionnement, contrôle de la consommation et optimisation du licensing. Change management, supervision, incident management, Infra as code.
Headmind Partners vous accompagne dans votre montée en compétence technique ou fonctionnelle Cloud et DevOps à travers des parcours certifiants sur les principales technologies du marché :
Votre profil
* Jeune diplômé(e) d’une GrandeEcole d’Ingénieurs (Bac+5)
* Bon relationnel, être curieux, savoir communiquer.
* Gestion de projets : planning, organisation de réunions, comptes rendus.
* Capacité à rédiger la documentation autour des projets réseaux (DAT, HLD, LLD).
* Connaissance en gestion de plan IP et des découpages de subnet.
* Connaissance des protocoles de routage : statique, OSPF, BGP.
* Connaissances Cloud, NETOPS appréciées.
Les atouts de HeadMind Partners :
* Un cabinet de Conseil en stratégie numérique de 1500 personnes, présent en France comme à l’international.
* Une forte expertise en Cybersécurité et en Intelligence Artificielle.
* Des missions stratégiques et à haute valeur ajoutée auprès de Clients Grands Comptes (Entreprises du CAC 40 & du SBF 120).
* Des équipes portées par 3 engagements forts : un encadrement bienveillant, un apprentissage permanent, des opportunités de développement.
* Un environnement professionnel certifié ISO 27001&ISO 9001:2015 pour l’entité Cyber Risk & Security, labellisé Ecovadis, reconnu par ses salariés, stagiaires et candidats (labels Happy at Work, Trainees&Candidates).
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