DIRECTEUR DE PROJETS - BUREAU D'ÉTUDES PLURIDISCIPLINAIRES (H/F)
L'ENTREPRISE
Notre client est un groupe d'ingénierie indépendant reconnu pour son expertise
dans l'accompagnement des acteurs publics et privés sur des projets
d'aménagement, d'infrastructures, de construction et d'environnement.
Dans le cadre de sa croissance et du renforcement de son organisation, il
recrute un Directeur de Projets - Bureau d'Études Pluridisciplinaires (H/F).
Rattaché directement à la Direction Générale, ce poste stratégique combine
management opérationnel, pilotage de l'activité et accompagnement du
développement de l'entreprise.
LES MISSIONS
MANAGEMENT ET PILOTAGE DES ÉQUIPES
* Encadrer, animer et fédérer les équipes techniques en place.
* Accompagner les responsables d'activités et chefs de projets dans la gestion
de leurs missions.
* Assurer le suivi de la charge, de la performance et de l'organisation des
équipes.
* Participer aux recrutements, à l'intégration et au développement des
compétences.
* Développer une culture de collaboration, d'exigence technique et de
performance collective.
DIRECTION ET SUPERVISION DES PROJETS
* Garantir le bon déroulement des opérations confiées au bureau d'études.
* Superviser les projets stratégiques et les dossiers à enjeux.
* Veiller au respect des engagements techniques, contractuels, financiers et
calendaires.
* Assurer la coordination entre les différentes disciplines et agences du
groupe.
* Mettre en place les indicateurs de suivi et les actions correctives
nécessaires.
APPUI À LA DIRECTION GÉNÉRALE
* Participer à la définition et au déploiement de la stratégie opérationnelle.
* Contribuer à l'amélioration continue des méthodes, outils et processus.
* Accompagner les évolutions organisationnelles et le développement de
l'activité.
* Être force de proposition dans les décisions structurantes de l'entreprise.
DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (SELON SOUHAIT DU CANDIDAT)
Le poste peut intégrer une dimension commerciale pour un candidat souhaitant
intervenir sur ce périmètre :
* Participation à l'identification d'opportunités et au développement de
nouveaux marchés.
* Animation et développement des relations avec les clients et partenaires.
* Contribution aux réponses aux appels d'offres et aux offres complexes.
* Représentation de l'entreprise auprès des acteurs institutionnels et
économiques.
Cette composante pourra être adaptée en fonction du profil, de l'expérience et
des aspirations du futur collaborateur.
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