A propos de l'entreprise :
Choisir le Groupe Saint Joseph, c'est :
Rejoindre les 2 806 salariés (2 233 ETP) du plus important hôpital généraliste privé à but non lucratif de France, avec 834 lits et places répartis dans une quarantaine de services et unités, chirurgicales et obstétricales, regroupées dans des services à taille humaine.
Bénéficier d'avantages de qualité liés à l'intégration d'un grand groupe : Convention Collective FEHAP et accords particuliers :
Plan d'épargne entreprise, prime décentralisée,
Comité d'entreprise actif,
Restaurant du personnel (repas de qualité faits sur place),
Parking gratuit,
Places en crèche pour les salariés (selon disponibilités) au sein même de l'établissement
A propos du poste :
Hiérarchiquement rattaché à la Directrice des opérations en charge de la direction des soins
Missions :
Travaille en collaboration avec les cadres supérieurs de santé, les cadres de santé, les équipes médicales ainsi que les autres directions fonctionnelles.
Participe à l'application et à la conduite des projets des services
Contribue aux objectifs stratégiques de l'établissement
Coordonne et fédère l'équipe d'encadrement de Nuit
Assure le recrutement paramédical du pole
Impulse le lien jour/nuit et coordonne la mise en oeuvre des objectifs jour/nuit
- Management, organisation et gestion des ressources humaines de nuit, gestion des plannings et congés payés
- Communication, relais de l'information avec les équipes, conseils et animations, personne ressource
- Organisation et surveillance du respect des bonnes pratiques hygiène, qualité et gestion des risques, gestion matérielle
- Évaluations annuelles des cadres de pôles, bilans annuels, argumentation du budget annuel
Savoir Faire :
- Animation d'équipe
- Management
- Recrutement et gestion des ressources humaines
- Expertise métier
- Maitrise des outils de gestion
- Conduite de réunion
- Gestion et suivi de projets
- Priorisation et arbitrage
- Être force de proposition et créatif
Contrat :
Contrat à durée indéterminée
Temporalité de Nuit
Salaire selon convention collective FEHAP
Avantages : primes de nuit, statut cadre, RTT, Parking gratuit, Primes Ségur...
Profil recherché :
Savoir Être :
Qualités managériales / Leadership
Sens de la négociation
Capacité d'écoute et empathie
Disponibilité, et flexibilité
Rigueur et Confidentialité
Polyvalence
Capacité à prendre du recul
Niveau Étude :
- Diplôme Cadre de Santé
- Expérience significative sur un poste similaire de nuit (2 ans minimum)
- Formation Outils Informatiques appréciée
- Formation RH/Recrutement appréciée
- Connaissance du coeur de métier
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