Chef de projets rivières et milieux aquatiques (f/h) - cte com. de vezouze en piémont

Chef de projets rivières et milieux aquatiques (f/h) - CTE COM. de Vezouze en Piémont

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Confirmé
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie A (cadre)
* Télétravail possible Oui

Préserver et promouvoir une gestion durable des milieux aquatiques à différentes échelles. Piloter des études et des dispositifs, mettre en ½uvre, évaluer les projets. Apporter un appui technique et un conseil aux collectivités

PILOTER L'ACTION DE LA COLLECTIVITÉ EN FAVEUR DES MILIEUX HUMIDES
ÉLABORER ET METTRE EN OEUVRE DES PLANS DE GESTION
CONSEILLER OU RÉALISER LES SUIVIS DE TRAVAUX DANS LES BASSINS DE RIVIÈRE
VALORISER LE SITE


Profil recherché

Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
Connaitre les techniques d'expression écrite ou orale
Connaître les supports de suivi de l'activité
Analyser les pratiques de terrain, par l'intermédiaire de visites, études de dossiers, enquêtes et évaluer leur conformité avec les programmes, mesures et textes règlementaires
Connaitre et utiliser les méthodes d'ingénierie de projets, les techniques de conduite d'opération
Savoir analyser des besoins, mobiliser des moyens, élaborer et mettre en ½uvre des projets d'intervention dans le domaine concerné
Savoir évaluer les pratiques professionnelles et proposer de nouvelles modalités d'intervention
Savoir analyser, des besoins, mobiliser des moyens, élaborer et mettre en ½uvre des projets d'intervention dans le domaine concerné
Avoir des connaissances spécifiques inhérentes à son champ d'intervention
Connaitre les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire des secteurs concernés par le champ de l'étude/ du projet/ de l'opération à conduire
Intervenir sur le terrain, soit à titre préventif, soit à titre de contrôle
Savoir mesurer les enjeux internes et externes
Savoir écouter, négocier, arbitrer, rechercher un compromis, gérer les tensions et les situations conflictuelles
Savoir innover, faire preuve de créativité et de proposition
Connaitre et respecter les procédures et la règlementation en vigueur dans le champ d'action afférent
Apporter un conseil technique
Savoir organiser et animer des réunions de synthèse, coordonner les informations
Savoir alerter les commanditaires de l'étude / de l'opération... sur les risques particuliers à la mise en ½uvre de la demande politique, sur les risques financiers, techniques, et juridiques
Savoir utiliser les techniques d'analyse contextuelles, du système d'acteurs et des stratégies, les techniques de "benchmarking"
Indiquer les objectifs opérationnels et individuels dans un projet transversal, motiver et mobiliser l'équipe autour des projets transversaux en concertation avec les supérieurs hiérarchiques des collaborateurs
Etre force de proposition
Connaître les techniques d'animation participative, les techniques de conduite de réunions, de conduite d'entretien
Savoir s'adapter aux individualités
Connaître les facteurs de motivation et de démotivation d'une équipe
Savoir communiquer sur les projets de sa collectivité auprès de l'équipe, sur les projets développés par son équipe auprès de sa hiérarchie
Mesurer les impacts de ses projets sur les autres services (internes/externes)
Connaître les différents projets de sa collectivité et leurs enjeux
Savoir évaluer les risques et opportunités de ses projets sur ceux des autres services

cv et lettre par mail

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 04/11/2025

Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques


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