Nous recherchons un(e) Chauffeur(se) Valoriste pour rejoindre notre équipe.
En tant que Chauffeur(se) Valoriste, vous serez responsable de diverses tâches liées à la sensibilisation, la collecte, la manutention, le chargement et déchargement ainsi qu'au déplacement d'objets et de mobilier.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer des collectes préservantes de qualité au service du réemploi.
Aperçu du poste :
- Poste : Chauffeur(se) Valoriste (H/F)
- Type d'emploi : 20 heures par semaine ou 35 heures par semaine
- Lieu : Venelles
Responsabilités :
- Sensibiliser le public au don et au réemploi
- Charger et décharger les objets et mobilier sur des chariots ou des transpalettes
- Effectuer le déménagement et la manipulation des objet et mobilier dans l'entrepôt
- Assurer la communication efficace avec les membres de l'équipe
- Respecter les procédures de collectes et de sécurité en vigueur
Qualifications :
- Expérience préalable dans un rôle similaire est un plus
- Capacité à utiliser un transpalette et conduire des véhicules de différents gabarits (permis B seulement).
- Bonnes compétences en communication
- Capacité à travailler efficacement en équipe
Experience: Débutant accepté
Compétences: Méthodes de plan de tournée,Monter du mobilier,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Conduire un véhicule léger,Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison,Livrer une commande,Collecter des produits, des matériaux, des matières premières,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Charger, décharger, manutentionner des produits,Evacuer et trier des déchets, des produits,Répondre aux attentes d'un client
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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