NOTRE PROMESSE RH : Rejoindre METRO France, c'est l'opportunité de monter en compétences, s'épanouir et grandir au sein d'une entreprise engagée. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et stimulant où vous contribuerez à la performance collective. Prêt à relever les challenges avec nous ! Postulez ! Vous managerez une équipe composée de 6 collaborateurs et d'un stagiaire PILOTAGE DE L'ACTIVITE ET DE LA PERFORMANCE: - Définir les orientations sur son périmètre, en accord avec la stratégie commerciale de l'entreprise et les objectifs de sa direction - Maintenir, contrôler les indicateurs de suivi et mesurer la performance de son équipe - Identifier les risques, définir des plans d'actions clairs et coordonner leur exécution - Définir les orientations et décliner les objectifs fixés par sa direction - Définir, animer les différents rituels - Garantir la fluidité de l'ensemble du processus de planification MANAGEMENT D'EQUIPE: - Organiser le bon déroulement des activités d'approvisionnement et la répartition des tâches - Accompagner et sensibiliser l'équipe sur les tendances du marché - Evaluer les compétences et les besoins d'accompagnement des collaborateurs - Faire grandir son équipe et favorise son développement REPRESENTATION ET COOPERATION - Représenter l'entreprise et ses valeurs, incarner « l'image employeur » - Construire des relations durables et efficaces dans son écosystème en assurant le lien avec les différentes équipes d'approvisionnement - Favoriser les échanges et les synergies au sein de l'entrepôt et/ou du bassin avec les interlocuteurs internes et externes QUALITE ET AMELIORATION CONTINUE - Garantir la bonne utilisation des outils et le respect des process - Identifier et coordonner la mise en oeuvre d'opportunités d'amélioration sur son périmètre - Participer à des projets en lien avec son périmètre en tant que référent métier
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.