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Gestionnaire de paie h/f (cdi)

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CDI
SKILLS
Gestionnaire de paie
Publiée le Il y a 15 h
Description de l'offre

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire. SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France. Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe. Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants : · Comptabilité & Finance · Assistanat & Office · Audit & Expertise Comptable · Supply chain & Achat · ADV & Relation client · RH & Juridique · Ingénierie & Technique Cabinet de recrutement implanté à Bordeaux, SKILLS accompagne depuis plusieurs années des entreprises et des candidats dans leurs projets professionnels. Notre approche repose sur la proximité, la réactivité et une connaissance approfondie des métiers pour proposer des opportunités en adéquation avec les attentes de chacun(e). Nous recrutons pour l'un de nos clients, cabinet reconnu basé à Casteljaloux, un(e) Gestionnaire de paie en CDI au sein de la division Audit et Expertise. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 30 000 EUR et 36 000 EUR brut annuel selon votre expérience et votre niveau d'expertise. Rattaché(e) à l'équipe Audit et Expertise, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille clients varié. - Gérer de manière autonome un portefeuille de dossiers multi-conventions - Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des conventions collectives - Réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN) et l'ensemble des obligations sociales - Assurer le suivi administratif des entrées et sorties des salarié(e)s (contrats, avenants, soldes de tout compte) - Conseiller et accompagner les client(e)s sur les problématiques courantes en droit social - Assurer une veille sociale afin de garantir la conformité des pratiques Ce poste vous offre l'opportunité d'intégrer un environnement structuré, bienveillant et orienté qualité de service, où votre expertise et votre sens du relationnel seront pleinement valorisés. Titulaire d'une formation en paie, gestion des ressources humaines ou comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant où la qualité du service client est une priorité. - Maîtrise des techniques de paie et des principales conventions collectives - Bonne connaissance du droit social et des obligations déclaratives - Expérience confirmée dans la gestion d'un portefeuille clients - Capacité à travailler en autonomie tout en appréciant le travail en équipe - Aisance relationnelle et sens du service pour accompagner et conseiller les client(e)s - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie Votre sens de la confidentialité, votre esprit d'analyse et votre capacité à gérer les priorités seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Vous recherchez un cadre de travail stimulant, au sein d'une équipe engagée et à taille humaine, où vous pourrez consolider vos compétences et vous inscrire dans la durée. Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous serons ravis d'étudier votre candidature en toute confidentialité.

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