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Chargé.e d'études planification

Versailles
Fonction publique de l'État
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Les services de la DDT78 sont mobilisés autour d'une ambition commune pour l'aménagement : - Accomplir une transition écologique pleine et juste ; - Améliorer le cadre de vie des yvelinois à l'échelle de leur quartier, de leur ville et de leur territoire ; - Être au contact des élus pour les accompagner dans la construction et l'évolution de leur projet de territoire. Les métiers de la planification exercés dans les services déconcentrés départementaux de l'État visent à porter les politiques publiques nationales auprès des collectivités dans le cadre de l'élaboration et de l'évolution de leurs documents d'urbanisme. En déterminant les règles d'utilisation du sol (aménagements, travaux, constructions, etc.), ces documents communaux et/ou intercommunaux sont la traduction opérationnelle de projets politiques locaux et territorialisés. Dans un contexte d'évolutions réglementaires régulières, l'État oeuvre au respect des objectifs en matière de transition écologique, issus notamment de la loi « Climat et Résilience », afin de garantir un aménagement équilibré et maîtrisé des territoires conciliant développement et protection de l'environnement. Vous serez accueilli(e) et accompagné(e) au sein du service de l'urbanisme des territoires qui regroupe une quarantaine d'agents répartis au sein de quatre unités, l'unité planification est composée d'un chef d'unité, un adjoint et de 6 chargés d'études. Profil recherché Compétences techniques : bonnes connaissances dans le domaine de l'urbanisme et connaissance générale des différentes politiques sectorielles de l'aménagement (mobilités, habitat, environnement, etc.) ; Connaissances en matière de diagnostic territorial ; Des connaissances en matière environnementale et de transition écologique seraient un vrai plus. La maîtrise des systèmes d?information géographique (QGIS, ARCGIS, ARCMAP) constituerait un plus. Compétences transversales : Capacité à percevoir les enjeux territoriaux à différentes échelles (communale et supra-communale) et à les hiérarchiser. Capacité à analyser et synthétiser, Aptitudes rédactionnelles, Pratique courante des logiciels de bureautique. Compétences relationnelles : Capacité à travailler en réseau et en équipe, capacité à dialoguer avec les collectivités territoriales et à tenir une position face à ses interlocuteurs (pédagogie, diplomatie, aptitude à argumenter). Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter sgc-rh-poleddi@yvelines.gouv.fr sgc-rh-poleddi@yvelines.gouv.fr

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