Gestionnaire d'aides financières départementales (h/f)

A propos

Vous souhaitez travailler dans une collectivité dynamique,
à taille humaine où l’engagement professionnel est reconnu ? Rejoignez-nous !

Idéalement situé au cœur de la Champagne et aux portes de Paris,
l’Aube est un territoire rural offrant de grandes richesses en termes d’activités culturelles, sportives et gastronomiques.
Troyes, capitale historique de la Champagne, est une ville dotée d’un patrimoine exceptionnel, située à 1h30 au Sud de Paris par l’autoroute A5 ou par le train.
Le département connaît une croissance démographique régulière depuis une dizaine d’années, notamment en lien avec le pôle universitaire et technologique en plein développement.

Votre mission

Au sein du service développement des territoires et de la vie associative, vous recevez, vérifiez, instruisez, rédiger les rapports en commissions permanentes (CP) et Assemblée Départementale (AD), notifiez, liquidez et mandatez les demandes de subventions auprès des associations et des collectivités, en appliquant les barèmes définis par l’Assemblée départementale.

Activités principales du poste

1. Traitement de A à Z de demandes de subventions dans le cadre des dispositifs départementaux d’aides, de la réception à la liquidation ;

2. Conseil à destination des porteurs de projets sur la constitution de leurs dossiers de demande et de manière plus générale, sur leur recherche de financement pour la réalisation de leurs projets ;

3. Préparation du travail des commissions organiques ;

4. Rédaction des rapports CP/AD et saisie dans l'application Airs Délib.

Le profil idéal

Diplôme souhaité

5. Titulaire d’un diplôme de niveau V : BEP, CAP secrétariat, comptable.

Compétences et qualités requises

6. Bonne connaissance des règles juridiques de l’instruction et de la gestion de subventions publiques

7. Connaissance et pratique des logiciels : comptable (ASTREGF) /Afacere/instruction de subventions (XCONTACT/ESUBVENTIONS)/délibérations (AIRS DELIB)

8. Bonne pratique de la bureautique (WORD/EXCEL)

9. Qualités rédactionnelles, d’organisation et d’initiative

10. Qualité relationnelle, pédagogie, sens du contact et du travail en équipe

Avantages

· Régime indemnitaire + prime annuelle

· Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine ou forfait annuel de 20 jours, sous réserve des contraintes du poste

· Opportunités de formation et d’évolution professionnelle

· Jusqu’à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires

· Compte Epargne Temps monétisable

· Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit

· Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur

· Offre variée du comité d’œuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales…)

· Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l’employeur



Poste ouvert au cadre d'emploi des rédacteurs. Candidature à adresser avant le 27/09/25.

Si le candidat retenu n’a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.

Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle