Description :
EXPLOITER L'EFFICACITÉ SOLAIRE POUR CONTRIBUER À LA TRANSITION ÉNERGÉTIQUE, C'EST CE QUI VOUS INTÉRESSE ?
CETTE MISSION VA VOUS PLAIRE !
Rejoignez HERVÉ, Responsable d'activité qui souhaite développer notre activité Ensio Solaire. [https://www.linkedin.com/showcase/ensio-solaire/]
VOS MISSIONS SERONT CLAIREMENT DÉFINIES :
* PRODUCTION:
* Planification et préparation des chantiers
* Pilotage d'1 équipe en propre et de 3 en sous traitance
* Participation aux travaux d'exécution
* Suivre l'exécution et le bon déroulement des chantiers
* Participer aux réunions de suivi de chantier avec le client (production et qualité)
* Garantir la rentabilité financière en assurant le suivi financier des chantiers
* Être le garant des règles de prévention, sécurité, qualité et environnement sur les chantiers
* ADMINISTRATIF
* Participation aux chiffrages des affaires sous validation du responsable de l'activité via LEFO : Outil CRM déployé par ENSIO
* Réalisation des commandes (consommables + locations d'engins)
* Clôturer l'affaire
* Réaliser la réception avec le client
* Valider les attachements
* Réaliser les levées de réserves
* Lancer la facturation (en collaboration avec le responsable d'activités)
* Assurer le reporting auprès du Responsable d'activité et du client
* Remplir et analyser les indicateurs de suivi
NOTRE PÉRIMÈTRE D'ACTION est étendu sur tout le territoire : France. (Déplacements fréquents).
NOS CHANTIERS :
* installations de 0 à 200 kWc
* Installations de 50 à 500 kWc
TYPOLOGIES DES CHANTIERS :
* Hangar Agricole
* Tertiaire : Bâtiments des collectivités, Bâtiments professionnels (ombrière, toiture)
Profil recherché :
QUI ÊTES VOUS ?
* Vous êtes AUTONOME DANS LA RÉALISATION DE CHANTIERS ÉLECTRIQUES EN B2B ET VOUS MAÎTRISEZ LES NORMES ÉLECTRIQUES
* Vous êtes titulaire des HABILITATIONS ÉLECTRIQUES BR PV, SPV2 (IDÉALEMENT)
* Dans l'idéal, vous êtes autonome et réfèrent technique en production de chantier photovoltaique typologie BTOB.
* Vous êtes un bon communiquant et savez adapter votre discours entre les clients et les équipes travaux
* Vous savez faire preuve de rigueur et fiabilité sur le suivi du budget et la gestion de vos affaires.
ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, Travailleurs reconnus handicapés, fan de chocolat, groupie de Beyoncé etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
* Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile
* Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
* Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
* Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
* Nous vous accompagnerons pour devenir "Agile
Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :
* Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ? [https://www.linkedin.com/in/talent%C3%A9lec-%F0%9F%93%B6-%F0%9F%94%8B-recrute-aa17a511b/overlay/about-this-profile/]
* Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Hervé
* Etape 3 : Réponse sous 10 jours max
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