Ingénieur de travaux btp (h/f) (cdi)

Poste : Notre client est une PME dynamique, solidement implantée depuis plus de 20 ans dans le secteur du BTP, spécialisée dans la construction neuve de bâtiments tertiaires et collectifs.
Avec plus de 100 collaborateurs et des projets ambitieux sur l'ensemble des Hauts-de-France, elle intervient en macro-lot Gros Œuvre et en Tous Corps d'État (TCE).

Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Ingénieur Travaux TCE / GO pour piloter ses opérations de chantier sur la région. Rattaché(e) au directeur travaux, vous êtes en charge du bon déroulement des chantiers, de la phase préparation à la livraison :
- Assurer la gestion technique, administrative et financière de vos chantiers.
- Piloter les travaux TCE ou Gros Œuvre, en lien avec les sous-traitants et les équipes internes.
- Élaborer les plannings et veiller au respect des délais, de la qualité, des coûts et des règles de sécurité.
- Participer à la sélection des prestataires et à la négociation des marchés.
- Assurer la relation client, participer aux réunions de chantier et reporter à la direction.
- Intervenir sur différents projets localisés dans les Hauts-de-France.

- Diplômé(e) d'une formation Bac +5 (école d'ingénieur type HEI, CESI, ICAM,Polytech ou équivalent).
- Vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en conduite de travaux TCE ou Gros Œuvre, idéalement en entreprise générale.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre autonomie.
- Vous avez une bonne capacité d'adaptation, aimez le terrain et le travail en équipe.
- La connaissance du tissu économique des Hauts-de-France est un plus.

Ce que notre client propose :
- Une structure à taille humaine favorisant la proximité et l'autonomie.
- Des projets variés et techniques dans la région.
- Un environnement dynamique, en pleine croissance.
- Rémunération selon profil + véhicule de service + primes.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.