Technico-commercial évolutif vers responsable d’agence (h/f)

Omnium RH est un cabinet de recrutement indépendant et généraliste dans les domaines aussi variés que l'industrie, le bâtiment (BTP/ second œuvre), la finance/comptabilité, les ressources humaines, la santé, …
Les postes recherchés sont multiples, avec par exemple : techniciens, commerciaux, managers, comptables, pharmaciens, infirmiers, médecins


Notre réactivité, proximité et disponibilité sont primordiales auprès des clients et des candidat(e)s avec un objectif principal : trouver l'équilibre gagnant entre les attentes de l'entreprise et les souhaits des candidat(e)s


Et si votre prochain challenge était le début de VOTRE agence ?


Dans le cadre de son fort développement, notre client, entreprise solide en croissance et certifiée Top Employer 2025, - distributeur de référence auprès des professionnels du bâtiment (plafonds, cloisons, isolation, plâtrerie… ) - prépare l'ouverture stratégique d'un nouveau site sur le bassin grenoblois


L'objectif est clair : intégrer un(e) technico-commercial(e) performant(e), capable de développer le secteur, puis d'évoluer vers la prise en charge complète de l'agence



Votre mission
Phase 1 : Développer & Asseoir le Business
En tant que Technico-Commercial(e) itinérant(e) BtoB :

- Développer et structurer un portefeuille clients (entreprises générales, tertiaire, logement collectif…)
- Conquérir de nouveaux marchés sur le bassin grenoblois
- Apporter un conseil technique à forte valeur ajoutée
- Construire et piloter votre plan d'action commercial
- Analyser votre performance et ajuster votre stratégie
Vous partez avec un terrain riche en opportunités. Votre capacité à créer, structurer et performer fera la différence.


Phase 2 : Prendre les rênes de l'Agence
À mesure que l'activité se structure, vous évoluerez vers la responsabilité complète de l'agence :

- Recrutement et management de votre équipe
- Organisation des processus et structuration du centre de profit
- Pilotage du chiffre d'affaires, de la marge et de la performance
- Développement stratégique local
- Représentation de l'entreprise sur le territoire
- Vous ne gérez pas un existant. Vous construisez votre propre réussite.
Le profil que nous recherchons
Vous êtes aujourd'hui :

- Technico-commercial(e) BtoB confirmé(e)
- À l'aise dans le négoce bâtiment ou l'univers PPI
- Performant(e) en création et développement de portefeuille
- Reconnu(e) pour votre autonomie et votre culture du résultat
- Vous connaissez idéalement le tissu économique grenoblois.
Mais surtout…vous ressentez aujourd'hui l'envie d'aller plus loin.
Votre ADN :
✔ Esprit entrepreneurial
✔ Leadership naturel
✔ Capacité à structurer et décider
✔ Goût du challenge
✔ Orientation performance
✔ Envie d'impact
Ce que nous vous proposons
Un projet évolutif, structuré et ambitieux :

- Fixe attractif + bonus
- 13ème mois
- Intéressement & participation
- Véhicule de fonction 5 places
- Carte essence & carte affaires
- 11 jours de RTT
- Formation complète
- Plan de carrière structuré vers la direction d'agence

Pourquoi ce poste est différent ?
Parce qu'il ne s'agit pas d'un simple poste commercial. C'est une trajectoire managériale claire.
C'est l'opportunité de passer de développeur de chiffre

- à pilote de centre de profit
- à leader d'équipe
- à acteur clé du développement régional
- Avec la liberté d'entreprendre… et la solidité d'un groupe reconnu.

Prêt(e) à construire plus qu'un portefeuille ?
Prêt(e) à construire votre agence ?
Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la suite.
La diversité est une richesse. Votre différence accompagnera votre performance.