Juriste (16114) (h/f)

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Vos missions :

Ainsi, il s’agira notamment :

• De participer au sein de la Direction des Relations du Travail aux missions dévolues à la Direction des Ressources Humaines Groupe
• De préparer avec le Directeur des Relations du Travail Europe Continentale et le Juriste en droit social, l’ensemble du processus relations sociales (aspects techniques, études & préparation des dossiers et des négociations sociales) et de participer à la mise en œuvre de ce processus
• De participer à l’organisation des élections professionnelles qui auront lieu à l’automne 2026
• D’élaborer des études juridiques (droit social) sur des thèmes d’actualité tout en proposant des solutions adaptées à l’entreprise et à son environnement
• De suivre les pratiques de droit social et de l’administration du personnel
• De suivre la veille sociale, (informations sociales) et participer à l’élaboration de la communication sociale
• De s’impliquer dans la gestion des précontentieux & contentieux avec notamment les conseils extérieurs

Les compétences requises :
• Vous préparez un Master 2 en Droit social avec de solides compétences juridiques.
• Dynamique, organisé(e), rigoureux(se), curieux(se) et volontaire.
• Vous faites également preuve de curiosité, de dynamisme, et de discrétion professionnelle.
• Vous pouvez vous exprimez dans une langue étrangère (l’anglais), comprendre et apprécier un environnement international.
Profil recherché :

* Formation : Master 2 en Droit social ou équivalent, solides compétences juridiques.
* Qualités : dynamique, organisé(e), rigoureux(se), curieux(se), discret(ète).
* Compétences linguistiques : anglais opérationnel, capable d’évoluer dans un environnement international.