Chef d'équipe radiotéléphonie - h/f

Description entreprise :
Porteur de transformation", Ensio est acteur dans le déploiement de réseaux courant faible et fort et télécoms innovants. Depuis 45 ans, nous proposons des solutions clés en main de qualité.
Nous contribuons à la transformation des territoires en déployant des réseaux très haut débit, des infrastructures de recharge de véhicules électriques et des objets communicants.
Nous sommes engagés dans une politique de développement durable et de solutions respectueuses de l'environnement (Transition Energétique, Champs Photovoltaïques….)
Rejoindre Ensio, c'est rejoindre une équipe professionnelle de 2500 collaborateurs, répartis sur 50 agences en France.

Description du poste :
Pour son agence de Metz (57), Ensio-Est recherche un(e) :
Chef d'équipe technicien radiotéléphonie – H/F
Sous la responsabilité du Directeur d'agence Mathieu, vos principales missions sont les suivantes :
Assurer la maintenance des sites de radiotéléphonie ou de radio relève
Poser et assembler des réseaux câblés
Tirage de câbles
Réaliser les raccordements nécessaires
Baliser, nettoyer et préparer sa zone d'intervention
Compétences :
Connaissances techniques en radiotéléphonie et/ou en électricité courants faibles
Connaissances informatiques
Grands déplacements
Connaissances de base des installations GSM
Habilitation grande hauteur
Habilitation B2V – BC et BR
Permis B des déplacements sont à prévoir

Profil recherché :
Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac professionnel ou technologique en électricité, vous disposez d'une expérience minimum de 2 ans sur poste de Monteur télécom GSM. Vous avez un bon relationnel, vous êtes faites preuve d'autonomie et êtes force de proposition.
Venez rejoindre cette agence composée d'une équipe dynamique qui cherche 1 super coéquipier(e) !
Nous vous accompagnerons tout au long de votre évolution professionnelle…
Chez ENSIO, notre priorité est d'accompagner les talents qui rejoignent l'entreprise, en leur offrant des formations et des perspectives de promotion.
Un management bienveillant, proche de vous, et axé sur votre progression.
Saviez-vous qu'au sein d'ENSIO, nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers et Conducteurs de Travaux proviennent en grande majorité de nos promotions internes ?
Des formations régulières, accessibles et adaptées à vos besoins.
Des possibilités de mobilité interne grâce à notre bourse à l'emploi.
Le processus de recrutement Chez ENSIO, nous privilégions un recrutement simple, clair et rapide pour vous :
Étape 1 : Un premier échange avec Richard BERTRAND | LinkedIn ou Amélie, membres de notre équipe recrutement, sous 4 jours.
Étape 2 : Un entretien avec le manager pour mieux vous connaître.