PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION
Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l’intérêt de nos habitants. Contribuez à des projets de transformation urbaine visant à renforcer la mixité sociale et la vitalité économiques et culturelles de nos quartiers. Prenez part au soutien d'un tissu associatif particulièrement riche. Travaillons dans le respect et dans l’écoute et contribuons au développement d'un territoire qui allie urbanité et ruralité.
Rejoignez une agglo de services et de projets !
DESCRIPTION DES MISSIONS
Le médiateur santé œuvre au quotidien à promouvoir et lutter pour une équité en termes d’accès à la prévention en santé et aux soins.
Ainsi, ses missions sont les suivantes :
Ecouter, informer et orienter les habitants dans l’offre de santé, les accompagner dans leurs démarches d’accès aux droits et aux soins. Repérer les besoins et les préoccupations en matière de santé des habitants et en assurer le relais auprès de l’intercommunalité, au sein des dispositifs qu’elle porte, tels que le Contrat Local de Santé, le Conseil Local de Santé Mentale et la Commission Intercommunale pour l’Accessibilité.
Contribuer à la mise en place des actions au sein du service : aller-vers la population, la mobiliser sur les actions collectives et individuelles de promotion de la santé du territoire, animer des ateliers santé de groupe à partir notamment des outils disponibles à l’emprunt dans le centre de ressources en santé publique,
Assurer un lien avec les ambassadeurs santé formés sur le territoire, animer des temps d’échanges de pratiques et de travail sur des actions communes.
Assurer la promotion du centre de ressources en santé publique de la CAMVS et en animer des permanences.
Travailler en lien étroit avec les coordinateurs du Contrat Local de Santé, du Conseil Local de Santé Mentale, et la chargée de mission accessibilité et handicap ; et les autres services du Pôle Cohésion Sociale et Territoriale de la CAMVS.
Il s'agit d'un contrat adulte relais, il convient de vérifier si vous répondez bien aux critères d'éligibilité de ce type de contrat.
PROFIL RECHERCHÉ
Compétences requises : faire preuve d’écoute active et d’accompagnement personnalisé, adapter son discours à son interlocuteur, déontologie et respect du secret professionnel, travail en équipe, sens du service public.
Savoirs : appétence pour les thématiques santé et social, utilisation d’outils numériques, maîtrise des logiciels internes (suivi du courrier, CIRIL…).
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