Brest - agent(e) de maintenance et de manutention à la cpn de brest

Informations générales Référence BS029PNC-115720 Date limite de candidature 31/12/2026 Intitulé long de l'offre BREST - Agent(e) de maintenance et de manutention à la CPN de BREST Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Bâtiment - Chargée / Chargé de travaux et d'exploitation des batiments Type de poste Technique et spécialisé Statut du poste Vacant Intitulé du poste BREST - Agent(e) de maintenance et de manutention à la CPN de BREST Description du poste Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : - effectuer l’entretien courant des locaux (travaux simples de plomberie, d’électricité, de menuiserie et de peinture) ; - assurer la maintenance de premier niveau sur certains matériels ou objets ; - réaliser l’ensemble des opérations de manutention courante dans les services ; - manipuler des produits, matériaux ou objets parfois lourds tels que meubles, colis, marchandises, à l’aide éventuellement d’appareils de manutention ; - participer aux opérations de stockage des produits, matériaux ou équipements ; - installer des mobiliers et éléments techniques nécessaires à l’organisation de protocoles, cérémonies, réunions ; - gérer et suivre la flotte automobile : suivi du kilométrage, de la maintenance et du contrôle technique des véhicules auprès des garages agréés. Votre environnement professionnel : Activités du service : police nationale Composition et effectifs du bureau de liaison et de soutien : 10 fonctionnaires - cheffe BLS ; - section ressources humaines et secrétariat de circonscription : 4 adjoints administratifs ; - section Logistique : 1 secrétaire administratif, 1 adjoint administratif, 2 agents techniques (un dont l’emploi fonctionnel est l’entretien des locaux). Liaisons hiérarchiques : le chef de circonscription et adjoint, la cheffe du BLS et le responsable de la section logistique. Liaisons fonctionnelles : toutes unités de la CPN Brest - DIPN 29 - SGAMI Ouest et garage avancé SGAMI Brest Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - savoir travailler en autonomie – polyvalence (mission vaguemestre) ; - disponibilité et rigueur ; - bonne condition physique (port charges) ; - sens de l’organisation ; - bonnes compétences en bricolage et travaux ; - discrétion et réserve. Régime horaire hebdomadaire : 40h30 avec horaires variables (pointeuse) Qui contacter ? BLS/responsable de la section logistique : 02 21 09 53 90 ou dipn29-brest@interieur.gouv.fr Descriptif du profil recherché Connaissances techniques : - connaitre l'environnement professionnel : niveau pratique à acquérir ; - avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique à acquérir. Savoir-faire : - savoir s'organiser : niveau pratique requis ; - savoir travailler en équipe : niveau pratique requis ; - savoir appliquer la réglementation : niveau pratique à acquérir. Savoir-être : - savoir s'adapter : niveau pratique requis ; - savoir communiquer : niveau pratique requis ; - avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis. Vos perspectives : communes au corps des agents techniques. Temps plein Oui Critères candidat Compétences attendues Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : FPLOG031 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2) : vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) :LOG010A Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Durée attendue sur le poste : 3 ans Date de mise à jour de la fiche de poste : 19/09/2025 Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2026 Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations." Fondement juridique du recrutement Article du titre III du livre III du Code général de la Fonction Publique (anciennement loi n° 84-16 du 11 janvier 1984) sur lequel s'appuie le recrutement sur contrat : - 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4) Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Finistère (29) Lieu d'affectation BREST Lieu d'affectation (sans géolocalisation) BREST Date de vacance de l'emploi 01/10/2025 Personne à contacter (mail) dipn29-brest@interieur.gouv.fr