Au sein de l’équipe Expertise Cyber Groupe, au Centre d’Excellence Cyber et sous la responsabilité du chef de projet du SI Gouvernance, Risques et conformité (GRC), vous participerez tout au long de votre contrat à la construction et au déploiement du futur SI GRC. Celui-ci doit intégrer la conformité et la gestion des risques cyber, le suivi des plans d’actions post audits et analyses de risque du groupe EDF. Dans ce cadre, vos principales missions seront : contribuer à l’élaboration du cahier des charges de la solution et à son paramétrage (structure organisationnelle, rôles et accès, catalogues de menaces et scénarios, référentiels NIS2/PDIS/LPM et questionnaires associés) ; réaliser sa connexion aux outils existants (développement d’interfaces) ; déployer et accompagner les bilans de conformité NIS2 auprès des métiers, et réaliser la conduite du changement pour les autres fonctionnalités ; mettre en place du reporting et participer à la construction du tableau de bord de la sécurité du numérique. Ces missions pourront évoluer en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. Compétences et qualités recherchées : Vous êtes curieuse / curieux et disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Vous avez le sens des responsabilités et de la discrétion inhérente à vos missions. Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’autonomie. On vous reconnaît de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles, vous permettant de communiquer efficacement avec divers interlocuteurs. Aisance à l’oral et à l’écrit Diversité et inclusion La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée. Profil recherché: Compétences et qualités recherchées : Vous êtes curieuse / curieux et disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Vous avez le sens des responsabilités et de la discrétion inhérente à vos missions. Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’autonomie. On vous reconnaît de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles, vous permettant de communiquer efficacement avec divers interlocuteurs. Aisance à l’oral et à l’écrit Diversité et inclusion La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.
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