Vous êtes un(e) passionné(e) de l'Humain, prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous épanouir au sein d'une entreprise en plein essor ? Vous avez soif d'aventure professionnelle et d'une structure qui ne cesse de se développer ?
Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Nous recherchons un Responsable RH F/H pour notre client, un acteur majeur du MIN Ici, pas de routine, chaque jour est une nouvelle aventure. Vous serez aux commandes de l'administration du personnel, de la gestion de la paie, du développement RH, des relations sociales et bien plus encore ! Vos missions comprendront notamment :
- Administration du Personnel : Gestion des entrées/sorties des collaborateurs, rédaction des contrats de travail, gestion des absences, congés dans l'outil SIRH, suivi des dossiers de maladie, accident de travail et de prévoyance, application de la législation en matière de sécurité (EPI, DUER), gestion des visites médicales avec la médecine du travail, gestion des déclarations annuelles obligatoires (AGEFIPH, Formation, Apprentissage).
- Paie : Préparation des éléments variables de paie et transmission au cabinet, suivi des déclarations et des paiements des cotisations auprès des organismes sociaux, établissement des soldes de tout compte en lien avec le cabinet.
- Développement RH / Performance RH : Gestion des campagnes de recrutement, gestion et suivi des plans de formation, gestion et suivi des entretiens annuels et professionnels.
- Juridique / Relations sociales : Gestion et suivi des élections professionnelles, réalisation de la veille sociale, préparation des dossiers disciplinaires, relation avec les cabinets juridiques/avocats dans le cadre des dossiers précontentieux/contentieux.
- Reporting RH : Établissement des tableaux de bord RH (absentéisme, turnover, masse salariale) pour le CODIR, établissement du budget RH.
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