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Data scientist - pharmaco-épidémiologiste h/f

Paris
CDI
AP-HP
Data Scientist
Publiée le Il y a 12 h
Description de l'offre

MétierRecherche clinique - Autres métiersType de contratCDD uniquementRémunérationselon profilService d'affectationURC CIC Necker CochinPrésentation du service
La structure de recherche clinique APHP Centre Université Paris Cité est une structure mutualisée dédiée à la recherche clinique et à l'innovation dans les soins

- Unité de Recherche Clinique pour l'aide à la promotion, l'aide méthodologique et l'accès aux big data
- Centre d'Investigation Clinique pour l'aide à l'investigation et l'aide méthodologique
- Pharmacologie biologique pour la pharmacocinétique et le dosage des médicaments
- Parmacovigilance pour la prise en charge des effets indésirables

Vos missions
Mission générale

Le data scientist / pharmaco\_épidémiologiste collabore avec les investigateurs et les autres data scientist / biostatisticiens du GHU à tous les stades de l'exploitation de l'Entrepôt de Données de Santé de l'AP-HP et de la base de l'Assurance Maladie (SNDS): explicitation de la demande, mise au point du protocole de requêtage, réalisation de la requête, contrôle de la qualité des données, réalisation d'analyses, présentation des données, rédaction du rapport, diffusion des résultats. Il interagit avec l'équipe de développement de l'EDS pour garantir la fiabilité des processus d'extraction et d'alimentation de l'entrepôt.

Missions détaillées

- Identification et construction de variables d'intérêt à partir de données massives issues de l'EDS et du SNDS, en concertation avec les médecins cliniciens, épidémiologistes et DIM. Participation au choix des nomenclatures, des sources de données externes et à la production du référentiel de données. Veille scientifique sur les méthodes informatiques et statistiques d'analyse des données massives ou non structurées
- Réalisation d'analyses statistiques sur données massives dont analyse de données longitudinales, de données censurées, datamining (sélection de variables, régularisation de modèle), analyse de trajectoires, modèles causaux,
- Analyse méthodologique des études : analyse critique de la littérature, définition du plan expérimental, choix des critères de sélection et critères de jugement, modalités de recueil des données médicales et de suivi des patients, planification des analyses et calcul du nombre de sujets nécessaire
- Rédaction du rapport, aide à la valorisation et à l'écriture des articles : présentation des résultats et rédaction des parties méthodes et résultats des articles scientifiques, rédaction des rapports d'analyse.
- Mise en place de procédures de contrôle et d'assurance-qualité des données. Mise en place de bonnes pratiques d'usage de l'EDS
- Veille réglementaire
- Participation à la vie de l'URC et prise en charge des missions collectives ou transversales
- Participation aux évènement scientifiques de l'équipe de recherche
- Participation aux groupes de travail mis en place par la DRCI ou l'URC relevant de sa compétence
- Formation de ses collègues, animation de séminaires

Profil recherché
Savoir-faire requis

Formation en statistique, analyse de données et méthodologie de la recherche
Méthodes et pratique en recherche clinique, épidémiologique, et en bases de données décisionnelles
Maîtrise des principaux logiciels statistiques et de la programmation (R et/ou SAS, Python est également bienvenu)
Connaître la législation relative à la recherche (Code Santé Publique), le traitement automatisé des données et la confidentialité (Informatique et Libertés, CNIL) ainsi que la réglementation (Bonnes Pratiques Cliniques)
Savoir valider, interpréter et présenter les données
Savoir juger de la qualité méthodologique des articles scientifiques

Connaissances associées

Connaissance du milieu de la santé, du système d'information médico-administratif de l'AP-HP et national (SNDS)
Connaissance de l'anglais
Ethique et déontologie médicale de la recherche clinique

Savoir être requis

Disponibilité
Rigueur
Curiosité intellectuelle
Facilité de contact
Aptitude à travailler en équipe
Schéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitHoraires de travail9h-17h du lundi au vendrediTélétravailOuiVos avantages à l'AP-HP
Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
Remboursement partiel des titres de transports en commun en IDF.
Accès à l'offre de formation continue de l'AP-HP
Mise à disposition d'un ordinateur portable
Accès à la cantine du personnel
Autorisation d'absence pour évènements familiaux (enfant malade, mariage, décès)
Possibilité de place en crèche

Description de l'hôpitalL'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.
Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile.
Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté.
L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : 100 000 personnes - médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers - y travaillent.
Au coeur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés :
CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôteliers Alimentaires et Techniques),
DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques).
Avec ses 4000 collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux.
Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission.
Vous êtes l'un d'eux ? Venez nous rejoindre !
Référence de l'offre2

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