Publiée le 15 juin
Mission du poste
Au sein L'EANM Les Genêts, vous êtes rattaché au Chef de Service en lien direct avec l'usager, son représentant légal, son entourage familial, les intervenants institutionnels et les partenaires extérieurs. Votre mission est d'accompagner dans une démarche éducative et sociale globale, des personnes, des groupes ou des familles dans les domaines de la vie quotidienne. Vous contribuez au développement du lien social et familial, à la lutte contre l'isolement, à l'inclusion sociale, à l'insertion professionnelle, à l'autonomie des personnes accompagnées et à l'exercice de la citoyenneté. Votre intervention vise à permettre aux publics concernés d'accéder à leurs droits, de prévenir et/ou de gérer les domaines de leur vie quotidienne.
A ce titre, vous
- Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement
- Expertiser les sujets de consommation, de santé, d'alimentation, et d'habitat.
- Maitriser le sujet de l'insertion sociale
- Développer et faire vivre un réseau professionnel dans le cadre d'un parcours d'insertion sociale et/ou professionnelle
- Veiller à la personne
- Favoriser les liens avec l'entourage.
- S'impliquer dans la vie et le projet de l'unité
- Participer à l'élaboration et au développement des outils de communication a l'attention des personnes accompagnées
Profil : Vous êtes titulaire du diplôme de Technicien en économie sociale et familiale (TESF) ou équivalence. Vous possédez l'aptitude à évaluer les besoins des résidents à soutenir et argumenter un point de vue éducatif. Vous maîtrisez les techniques de négociation et l'entretien. Vous avez la capacité d'animer et gérer des groupes et d'animer des temps d'échanges institutionnels. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, rédactionnelle et du sens de l'organisation. Vous avez un esprit de synthèse et d'initiative et savez utiliser l'outils informatique.
Spécificités du poste : Respect et connaissance des différents outils des lois 2002 et 2005, horaires de travail soumis à modification en cas de nécessité, soumis à la confidentialité et discrétion professionnelle.
Mode de recrutement : CDI à temps complet.
Date de début du contrat : 01/09/2026.
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées).
Classification : Selon qualification. Versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).
Poste basé à : Courtois sur Yonne (89).
Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Adressez votre candidature (CV + Lettre de motivation).
Référence de l'annonce : 2026-096
Profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
